2019北京平谷區(qū)教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位招聘公告【招46人】

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根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號(hào)令)及《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào))文件精神，為促進(jìn)平谷區(qū)教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，平谷區(qū)教育系統(tǒng)將通過(guò)公開(kāi)招聘的形式補(bǔ)充部分教師。公告如下：

一、招聘崗位

平谷區(qū)教委所屬事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘共涉及40個(gè)崗位，招聘教師46名。

二、招聘條件

(一)遵守憲法和法律。

(二)具有良好的品行。

(三)具有崗位所需要的專業(yè)或技能。

(四)符合崗位要求的身體及心理?xiàng)l件。

(五)戶口要求：

具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在北京(不含戶口及檔案留在畢業(yè)學(xué)校的非京生源畢業(yè)生)。

(六)年齡要求

具有北京市公辦學(xué)校工作經(jīng)歷且同時(shí)符合崗位其他條件的現(xiàn)在編教師，年齡40周歲以下(1979年1月1日及以后出生)。其他符合崗位條件的報(bào)名人員，年齡30周歲以下(1989年1月1日及以后出生)。

(七)學(xué)歷要求

全日制本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位。應(yīng)屆畢業(yè)生2019年7月1日前能取得畢業(yè)證、學(xué)位證。

(八)專業(yè)要求

具有北京市公辦學(xué)校工作經(jīng)歷且同時(shí)符合崗位其他條件的現(xiàn)在編教師，不限專業(yè)。其他報(bào)名人員須符合崗位條件中專業(yè)要求。

(九)教師資格證要求

1.具有與招聘崗位對(duì)應(yīng)的教師資格證。

2.具有與招聘崗位對(duì)應(yīng)的教育部考試中心頒發(fā)的在有效期內(nèi)的《教師資格考試合格證明》。在2019年7月30日之前，必須取得相應(yīng)資格證書(shū)，否則不予聘用。

3.持有高級(jí)中學(xué)教師資格證人員，可申報(bào)初中相應(yīng)崗位。

(十)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得參加本次應(yīng)聘。

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名及資格審核、考試、考核、體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名及資格審核

2019年6月19日9:00至2019年6月21日下午17:00，應(yīng)聘人員可登錄平谷網(wǎng)上報(bào)考系統(tǒng)(http://renshi.bjpg.org)進(jìn)行申報(bào)。6月27日上午9:00后，考生可到該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

招聘單位負(fù)責(zé)受理報(bào)名并對(duì)報(bào)名人員條件進(jìn)行資格初審。

報(bào)名人員所填信息應(yīng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，每人限填報(bào)一個(gè)崗位，且報(bào)名信息一經(jīng)網(wǎng)上審核通過(guò)不得修改。

(二)考試

1.筆試

(1)筆試統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織。筆試內(nèi)容為招聘崗位所需的各項(xiàng)知識(shí)、技能等。應(yīng)聘人員按照《準(zhǔn)考證》上要求，在規(guī)定時(shí)間到指定考點(diǎn)參加筆試。

(2)筆試成績(jī)實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試結(jié)束后，考生可登錄平谷區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.bjpg.gov.cn)查詢成績(jī)，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得列入資格審核人選。

2.資格審核

筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)由高到低順序及1:3的比例確定資格審核人選，各招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審核。考生可登錄平谷區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.bjpg.gov.cn)查詢資格審核的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)、考生需攜帶的材料等內(nèi)容。

由于資格審核未通過(guò)而產(chǎn)生面試人選空缺的崗位，按照該崗位通過(guò)筆試合格分?jǐn)?shù)線人員成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

3.面試

(1)面試人選確定:資格審核合格人員進(jìn)入面試。

(2)面試內(nèi)容:依據(jù)所聘崗位專業(yè)知識(shí)及專業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行綜合能力測(cè)試。

(3)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(4)面試時(shí)，報(bào)考人員須提供本人身份證及筆試準(zhǔn)考證。

(5)面試成績(jī)實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

4.綜合成績(jī)

(1)筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%合成考生的綜合成績(jī)(如綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)相同，則以面試成績(jī)確定名次)，按照綜合成績(jī)由高到低的順序及1:1的比例確定擬聘人選。

(2)面試結(jié)束后，考生可登錄平谷區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.bjpg.gov.cn)查詢面試成績(jī)及綜合成績(jī)。

(三)體檢

1.按照考試和考核結(jié)果，區(qū)人保局統(tǒng)一組織應(yīng)聘人員到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，本人可申請(qǐng)復(fù)查，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。

(四)公示和聘用

1.體檢結(jié)束后，對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。公示前如出現(xiàn)考生個(gè)人放棄或資格復(fù)查、考核、體檢不通過(guò)等情況，依次順延。公示一經(jīng)開(kāi)始，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再順延。

2.公示期滿無(wú)異議，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)，納入事業(yè)單位編制管理，按規(guī)定簽訂聘用合同，聘用期間按所聘崗位享受相應(yīng)的工資福利待遇。

四、紀(jì)律監(jiān)督

紀(jì)律監(jiān)督貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

招聘工作須嚴(yán)格堅(jiān)持公開(kāi)的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊及違反回避制度等規(guī)定的行為發(fā)生，對(duì)違反考試規(guī)定及聘用紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，確保招聘工作順利進(jìn)行。

原標(biāo)題：平谷區(qū)教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘工作人員公告

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平谷區(qū)教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及條件.xls

平谷區(qū)教育委員會(huì)

2019年6月10日

來(lái)源：http://www.bjrbj.gov.cn/xxgk/gsgg/201906/t20190610_82886.html

（責(zé)任編輯：李明）