六、資格復審

資格復審采取現場審查方式進行。復審時間和地點在“安順市平壩區人民政府網站” (www.pingba.gov.cn)”和“平壩區教育和科技局微信公眾號”上公布。復審根據招考公告及招考崗位所需資格條件，認真核對考生提供報名材料及《報名表》，對考生是否符合報考崗位資格進行復審。資格復審合格人員才能進入面試環節。經復審不符合報考條件或未在規定時間內到指定地點參加資格復審及未按時提供資格復審材料的考生，取消進入下一環節資格，按筆試成績由到低分順序依次遞補資格復審人員。若該崗位無考生通過資格復審的，該崗位予以取消。

資格復審須提供的材料：

1.《安順市平壩區2019年面向社會公開招聘中小學(幼兒園)教師報名表及資格審查表》1份;

2.畢業證書(交驗原件，收復印件，A4紙型)或應屆畢業生就業推薦表;

3.有效《居民身份證》(交驗原件，收復印件，A4紙型);

4.相應教師資格證(交驗原件，收復印件，A4紙型)或認定機構證明原件(平壩第一高級中學招考的會計學或財務管理專業除外)。

資格復審結束后，進入面試人員名單在“安順市平壩區人民政府網站” (www.pingba.gov.cn)”和“平壩區教育和科技局微信公眾號”上公示。考生應關注復審相關公告，如因考生未閱讀公告或錯填聯系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯系而未參加復審的，其后果由考生本人承擔。

七、面試

面試人員為資格復審合格且公示期滿無異議的人員。面試方式采取結構化面試和試講兩種。結構化面試的科目為：會計學和財務管理專業，時間10分鐘以內。其他科目面試采取試講方式進行，試講準備時間為40分鐘。備課時，除考務組提供的教材及專用備課紙外，不得攜帶任何資料，試講總分為100分，時間為10分鐘。

面試時間和地點在平壩區人民政府網站(www.pingba.gov.cn)和“平壩區教育和科技局微信公眾號”上進行公告，不再另行通知。

八、總成績計算

考生總成績按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。各招聘崗位按照考生總成績從到低分的順序依次確定進入下一環節(若出現同一崗位考生成績相同的，則往后順延小數點確定名次)。考生成績將在平壩區人民政府網站(www.pingba.gov.cn)和“平壩區教育和科技局微信公眾號”上進行公示。

九、體檢

招聘崗位數與進入面試人數達到1:3比例的崗位，按考生筆試和面試成績折算后的總成績由到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員;招聘崗位數與進入面試人數達不到1:3比例的崗位，其考生面試成績須達到當日該學段同科目面試實考考生面試成績平均分及以上，按考生筆試和面試成績折算后的總成績由到低分順序，按1:1的比例確定體檢人員。根據考生總成績分別按招聘崗位從到低分等額確定體檢人員并公示5天。公示期滿無異議的進入體檢。參加體檢人員在規定時間統一到指定的縣級及以上醫院進行體檢，其他體檢結論、鑒定一律不予認可。不按時到指定地點集中參加體檢的，視為自動放棄。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2019〕58號)以及省、市的有關規定執行。體檢費和復檢費均由考生自理。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格。空缺崗位按綜合成績高低依次遞補。

體檢時間及結果在平壩區人民政府網站(www.pingba.gov.cn)和“平壩區教育和科技局微信公眾號”上進行公告，不再另行通知。

十、考察、公示

(一)考察

體檢合格并經公示無異議人員列入考察對象。考察內容主要考察政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件(資格審查貫穿招聘工作全過程)，確認其報名時提交的信息和材料真實、準確。考察要做到全面、客觀、公正。

在考察中發現有下列情況之一者，取消考生的擬聘用資格：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;被紀檢監察機關、司法機關立案調查的人員。

3.已招錄的公務員、參照公務員法管理的事業單位的工作人員和事業單位(財政全額和差額撥款)工作人員。

4.違反計劃生育政策的人員。

5.定向到具體行業或單位的畢業生以及在崗的 “農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。

6.在讀的全日制非2019屆畢業生。

7.報名時提交的信息和材料不真實。

8.截止2019年8月13日前未能提供畢業檔案的。

9.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的人員。

10.經招考領導小組研究確定不能聘用的其他情況。

放棄考察或考察不合格的，根據綜合成績高低依次遞補。

(二)公示

報名、考試、體檢、考察合格人員列入擬聘人員。擬聘人員名單在平壩區人民政府網站(www.pingba.gov.cn)和“平壩區教育和科技局微信公眾號”上公示5天。

十一、聘用及待遇

公示期滿無反映或雖有反映，但經調查不影響聘用的，報市教育局審批后，由區教育和科技局下文聘任，并報區人力資源和社會局、區委編辦備案。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

新聘用人員的工資福利待遇按國家政策規定和單位內部工資分配辦法執行。試用期按相關規定執行，試用期包括在聘用合同期限內。試用期間經用人單位考核不合格的，取消聘用資格，并報平壩區人力資源和社會局、區委編辦備案。

十二、紀律及相關要求

本次公開招聘工作堅持公開、公平、公正原則，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象。如有違紀行為發生，對報考人員取消考試、聘用資格，并依法依紀追究相關人員責任。

招聘工作接受社會各界廣泛監督。

本次中小學(幼兒園)教師公開招聘考試不指定考試用書、不委托任何個人或機構舉辦任何培訓班。

在招聘過程中，發布的各項招聘信息將在平壩區人民政府網(www.pingba.gov.cn)和“平壩區教育和科技局微信公眾號”上進行公布，請考生密切注意。因考生未及時閱覽網上公布信息，引起的后果由考生自負。

本實施方案由平壩區公開招聘中小學(幼兒園)教師工作領導小組辦公室負責解釋。

聯系電話：0851—34226980(平壩區教育和科技局)

監督電話：0851—34612308(平壩區教育和科技局黨建辦)

點擊下載>>>

安順市平壩區面向社會公開招聘中小學（幼兒園）教師崗位表.xls

安順市平壩區公開招聘中小學（幼兒園）教師報名及資格審查表.xls

平壩區公開招聘中小學(幼兒園)教師

工作領導小組辦公室

2019年6月28日

原標題：安順市平壩區2019年公開招聘中小學 (幼兒園)教師公告(第一號)

文章來源：http://www.pingba.gov.cn/xwdt/tzgg/201906/t20190628_5115549.html

（責任編輯：李明）