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2019安徽長豐縣教體局招聘政府購買服務(wù)幼兒園食堂從業(yè)人員公告【招56人】

受長豐縣教育體育局委托,合肥東方英才人才有限公司現(xiàn)就長豐縣公辦幼兒園擬聘用56名幼兒園食堂從業(yè)人員面向社會(huì)公開招聘。派遣至崗集中心兒園等公辦幼兒園從事食堂廚師、勤雜等工作,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

民主 公開 競爭 擇優(yōu)

二、招聘條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛教育事業(yè),具有開拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí),具備良好的職業(yè)道德。

(二)報(bào)考幼兒園食堂從業(yè)人員崗位人員必須具備國家承認(rèn)的初中及以上學(xué)歷。

(三)身體健康,具有崗位所要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,年齡在男45周歲及以下(1973年9月9日以后出生)、女40周歲及以下(1978年9月9日以后出生)。持有健康證。

(四)食堂從業(yè)人員能熟練制作各種主食。

(五)有下列情形的人員,不得報(bào)考:

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.經(jīng)政府人力資源社會(huì)部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.法律規(guī)定不得報(bào)考或聘用的其他人員。

三、招聘崗位和名額

本次公開招聘幼兒園食堂從業(yè)人員共56人。詳細(xì)崗位參見附件《長豐縣2019年公開招聘幼兒園食堂從業(yè)人員崗位表》。

四、招聘程序和辦法

采取網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場資格復(fù)審、面試、體檢、公示、檔案審查、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.個(gè)人報(bào)名:報(bào)考人員需登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2019年9月9日9:00—9月15日16:00,逾期不予辦理。報(bào)考人員所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無誤。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試、聘用資格。

2.網(wǎng)上資格初審:考生必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至9月16日16:00前登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)查詢是否通過資格初審。

審核截止時(shí)間之前,已經(jīng)提交報(bào)考信息但還未審核或?qū)徍宋赐ㄟ^的,還可以修改報(bào)考信息,再次提交。審核通過后,考生不能再修改報(bào)考信息。由于報(bào)考人員較多,請考生耐心等待審核結(jié)果。禁止培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或?qū)W校團(tuán)體替代考生報(bào)名,如有違反而造成信息有誤,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

(二)現(xiàn)場資格復(fù)審

1.時(shí)間:2019年9月17日上午09:00-12:00,下午13:30-16:30,未按規(guī)定時(shí)間提交材料的不予受理。

2.地點(diǎn):長豐縣半島一號(hào)小學(xué)四樓會(huì)議室(地址:蒙城北路與梅沖湖路交口)。

3.所需材料

(1)身份證、畢業(yè)證書,1寸、2寸白底本人近期免冠照片各一張(背面寫上姓名、身份證號(hào)),退伍復(fù)員軍人、士官提供相關(guān)證明材料;

(2)所有證件均要提供原件及復(fù)印件(A4規(guī)格);

(3)通過人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)打印的《資格審查表》壹式壹份;

若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理。被委托人除需提供考生以上材料外,還需攜帶由考生本人出具并本人簽字的書面委托書,以及被委托人的有效居民身份證原件及復(fù)印件。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知書。并繳納面試費(fèi)用(依據(jù)安徽省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件,面試費(fèi)80元/人),不繳費(fèi)或逾期繳費(fèi)視為自行放棄。已繳費(fèi)但未參加面試應(yīng)聘者,費(fèi)用不做退回。

(三)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要考察考生的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、解決實(shí)際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等,滿分100分,當(dāng)場宣布分?jǐn)?shù)。

面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)成績公示

面試成績在人事考試網(wǎng)服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)公布。

(五)體檢和考察

1.根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員面試成績,從到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員名單,在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)公示。最后一名如有多位報(bào)考人員面試成績相同,由政審確定取舍。

2.考生須按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照省教育廳《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))、省委組織部、省人力資源和社會(huì)廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

3.如有自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按面試(或合成)成績從到低分依次等額遞補(bǔ)。最后一名如有多位報(bào)考人員成績相同,由政審確定取舍;若因考生面試成績低于60分而無法遞補(bǔ)的,則取消或相應(yīng)減少該招聘崗位。

(五)錄用和待遇

1.體檢、考察均合格的作為擬錄用人員,擬錄用人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)公示7天,同時(shí)公布監(jiān)督電話。公示無異議的予以錄用。公示期間及期滿后對擬聘用人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的,報(bào)經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),取消錄用資格,依次等額遞補(bǔ)。

2.本次招聘的人員實(shí)行政府購買服務(wù),本人與合肥東方英才人才有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》,派遣到用人單位工作。首期合同期2年,試用期2個(gè)月。試用期包含在合同期內(nèi),試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式錄用,不合格的取消錄用。

3.本次招聘食堂從業(yè)人員,從事廚師工作年工資福利待遇在2.8-3.14萬之間(不包含單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi))、從事食堂勤雜工作年工資福利待遇在2.5-2.8萬之間(不包含單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)),具體按照長辦[2019]58號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

五、其它

(一)咨詢電話

0551-66671331 (長豐縣教育體育局)

0551-66671050 (長豐縣人力資源和社會(huì)局)

0551-65123628 (合肥東方英才人才有限公司)

0551-65127522 (報(bào)名平臺(tái)技術(shù)咨詢)

(二)監(jiān)督電話

0551-66662313(長豐縣紀(jì)委派駐教體局紀(jì)檢組)

(三)本次招聘對參加完面試的所有考生進(jìn)行登記。如有人員空缺,及時(shí)依據(jù)相關(guān)程序,在該批次考試中按考生合成成績從到低分的原則擇優(yōu)補(bǔ)充,遞補(bǔ)有效期設(shè)置為一年。

(四)查詢網(wǎng)站:

人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái):(http://exam.east-hr.com)

點(diǎn)擊下載>>>

2019年長豐縣公開招聘幼兒園食堂從業(yè)人員崗位表.doc

合肥東方英才人才有限公司

2019年9月6日

原標(biāo)題:長豐縣教體局公開招聘政府購買服務(wù)幼兒園食堂從業(yè)人員公告

文章來源:http://exam.east-hr.com/index.php/exam/notice/?doc_id=633

(責(zé)任編輯:李明)

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