2019年10月廣東廣州美術學院招聘非教師崗位人員公告【招2人】

廣州美術學院是華南及粵港澳大灣區一所獨立建制的高等美術學府。1953年經教育部批準于湖北武漢創建中南美術專科學校。1958年由武漢南遷廣州，更名為廣州美術學院。1981年獲全國首批碩士學位授予權，2005年獲準為國家首批藝術碩士(MFA)培養試點單位，2010年被廣東省確定為省級博士點建設單位。現有美術學、設計學、藝術學理論三個一級學科，省級攀峰重點學科3個、省級特色重點學科3個。現根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)的有關規定，決定在2019年向社會公開招聘非教師崗位工作人員(非固定編制)2人。現將有關事項公告如下：

一、招聘對象

招聘對象為全日制普通高等院校2019年應屆畢業生和社會上具有國家承認學歷的人員。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業道德。

4.具備崗位所需的專業或者技能條件。

5.適應崗位要求的身體條件。

6.具備報考崗位所需其他條件。

具體詳見《廣州美術學院2019年10月公開招聘非教師崗位(非固定編制)一覽表》(見附件1)。

有下列情況之一者，不得報考：

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處內的。

2.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3.近2年內，在機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

5.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

三、薪酬待遇

1.聘用人員為非固定編制工作人員，按學校的薪酬辦法發放待遇。

2.按廣東省有關規定為聘用人員辦理“五險一金”。

四、報名

(一)報名時間

即日起至2019年10月15日截止。

(二)報名方式

請將個人材料通過郵政EMS快遞，按附件1《廣州美術學院2019年10月公開非教師崗位工作人員一覽表(非固定編制)》(以下簡稱《一覽表》)各崗位的聯系方式寄達。報名以提交個人材料為準，資格初審以提交個人材料為依據，提交的個人材料必須真實、準確、有效。電子版應聘材料可發送至《一覽表》聯系方式中電子郵箱。

個人材料包括：

1.廣州美術學院公開招聘非固定編制工作人員報名表;

2.個人簡歷;

3.身份證(正反面);

4.本科及以上學歷、學位證(若招聘崗位學歷要求包含大專學歷的，須提供大專學歷證書);

5.專業技術資格等證書;

6.獲獎證明、業績成果材料;

7.具有相關工作經驗的請提交任職證明材料;

8.國(境)外留學人員應提供教育部授權機構出具的學歷學位認證書;

9.應屆畢業生應提供就業推薦表和學習成績表，暫緩就業畢業生須提供《暫緩就業協議書》。

以上復印件1式1份，按順序左側裝訂(請在封面注明：應聘材料:崗位代碼，崗位，應聘者姓名)。

五、考試

考試采取筆試(視報名情況啟用)+面試+崗位技能測試的形式。本次考試不指定考試復習用書。

(一)筆試

學校組織審核小組，對應聘材料根據崗位要求進行初審。資格初審通過人員可直接進入面試，當崗位招聘人數與資格初審通過人數超過1：10時，用人單位可組織筆試。

(二)面試

組織筆試的，根據筆試成績由到低分排序，每個招聘崗位按1:5比例確定進入面試人選。如果入圍人數達不到1：5的，按照實際入圍人數進入面試。未組織筆試的，資格初審通過人員進入面試。

面試時間、地點等事項另行通知。

面試成績按100分計算，成績計算到小數點后2位。面試合格分數線為75分。面試成績當場公布。

(三)崗位技能測試

根據面試成績從到低分排序，每個招聘崗位按1：2比例確定進入崗位技能測試。如果入圍人數達不到1：2的，按照實際入圍人數進入崗位技能測試。

崗位技能測試成績按100分計算，成績計算到小數點后 2 位。崗位技能測試合格分數線為75分。

(四)考試總成績按下列公式計算：

考試總成績=面試成績×50%+崗位技能測試成績×50%。

六、體檢

根據考試總成績從到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)規定嚴格執行。

七、考察

體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)有關要求組織實施。

八、公示

報考人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。擬聘用人員名單在廣州美術學院公開招聘專欄(http://rsc.gzarts.edu.cn/tzgg/rczp.htm)公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議的，按照規定辦理相關手續。

九、有關問題的說明

1.報名者要所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。

2.報考人員須于報名之日前取得相應的畢業證書、學位證書;港澳學習、國外留學人員須于報名之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料，并在資格審查時出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書以及有關證明材料。

3.專業名稱及代碼參考附件3《廣東省2019年考試錄用公務員專業目錄》確定，報考人員所學專業按所獲畢業證書上的專業名稱確定。

4.報考人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。

對含有兩個以上培養方向的專業，如招考崗位已明確具體培養方向的，報考人員須符合具體培養方向方可報考。如專業目錄中的“企業管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)，其崗位條件為“企業管理”(財務管理方向)，那么專業中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

5.因體檢不合格、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，可在同崗位報考人員中按考試總成績由到低分進行等額遞補。出現崗位空缺且無人員遞補的情況下，可在考生自愿的前提下，可在報考其它崗位符合條件的候選人中，根據考試總成績高低擇優調劑。

6.本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數。

7.30周歲以下是指1989年1月1日之后出生，35周歲以下是指1984年1月1日之后出生，40周歲以下是指1979年1月1日之后出生，以此類推。

8.落實回避規定要求，凡與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。

十、聯系方式

咨詢方式：020-39362160

監督投訴方式：020-39325774

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公開招聘非教師崗位工作人員一覽表（非固定編制）

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