因工作需要，樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位樂(lè)山市疾病預(yù)防控制中心面向社會(huì)公開考核招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、考核招聘崗位及名額

具體考核招聘單位及名額詳見《樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開考核招聘直屬事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。

二、招聘對(duì)象和范圍

符合職位要求的2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2025年7月31日之前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書;其他人員必須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供符合崗位條件規(guī)定的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)材料。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

三、基本條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

5.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格，詳見《一覽表》。

專業(yè)參考目錄為教育部印發(fā)的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》，對(duì)于因經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，個(gè)別專業(yè)名稱及代碼等進(jìn)行調(diào)整的，以國(guó)家教育部門發(fā)文為依據(jù)進(jìn)行認(rèn)定。出現(xiàn)新舊專業(yè)比對(duì)認(rèn)定爭(zhēng)議時(shí),原則上以應(yīng)聘人員就讀高等學(xué)校依據(jù)教育部下發(fā)的關(guān)于新舊學(xué)科專業(yè)調(diào)整的有效文件或應(yīng)聘人員就讀的高等學(xué)校依據(jù)省級(jí)以上教育部門有關(guān)文件或有關(guān)規(guī)定出具的有效專業(yè)證明材料進(jìn)行綜合認(rèn)定。

(二)有下列情況之一者，不得參加報(bào)考：

1.受過(guò)各類刑事處罰的人員;

2.被開除公職的人員;

3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

5.人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

7.尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員;

8.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

在考核招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)名條件、弄虛作假等，報(bào)名或聘用資格一律取消，且責(zé)任自負(fù)。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名方式

采用電子郵箱報(bào)名方式。

(二)報(bào)名材料

(1)《樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開考核招聘直屬事業(yè)單位工作人員信息表》，請(qǐng)按要求張貼近期1寸免冠證件照片;

(2)本人二代有效居民身份證;

(3)崗位條件要求的有效學(xué)歷證書、學(xué)位證書及其他相關(guān)證書，尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校相關(guān)部門出具的就讀院系及專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等情況的證明;

(4)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的，應(yīng)出具教育部相關(guān)國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)，按有關(guān)要求和程序辦理;

(5)其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。

應(yīng)聘人員于報(bào)名時(shí)間內(nèi)將填好的《樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開考核招聘直屬事業(yè)單位工作人員信息表》電子文檔及上述要求的其他資料掃描件(掃描件均須原件掃描電子版)通過(guò)電子郵件發(fā)送至指定郵箱lscdcdwb@163.com。

(三)報(bào)名時(shí)間

電子郵箱報(bào)名時(shí)間：2025年7月22日9：00至7月30日18:00，以郵箱服務(wù)器收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)。超時(shí)到達(dá)郵件報(bào)名無(wú)

效。郵件主題備注：考生姓名+報(bào)考單位+報(bào)考崗位。

(四)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間：2025年8月5日9:00-17:00。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn)：樂(lè)山市疾病預(yù)防控制中心(樂(lè)山市市中區(qū)嘉祥路1224號(hào))。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)，請(qǐng)考生根據(jù)報(bào)名材料要求，準(zhǔn)備好相關(guān)證書、資料的原件和復(fù)印件，機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊(cè)人員，需提供所在單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明，其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)人員需提供主管部門和同級(jí)組織或人社部門出具的同意報(bào)考證明，按照要求到指定地點(diǎn)接受資格審查。資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合條件或弄虛作假的，取消其報(bào)考(聘用)資格。開考比例為有效報(bào)考人數(shù)與考核招聘崗位的人數(shù)之比不低于2:1。如報(bào)名人數(shù)未達(dá)到報(bào)考崗位開考比例，相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)的報(bào)考人員領(lǐng)取考核通知書。

五、考核

考核時(shí)間、地點(diǎn)詳見考核通知書。

本次考核采取綜合面試方式進(jìn)行，面試成績(jī)即為考核成績(jī)。考核實(shí)行百分制，低于70分視為考核不合格，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，在考核成績(jī)70分以上的報(bào)考者中從到低分等額確定體檢人選。考核成績(jī)相同的，則以面試主考官評(píng)分高低排序。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格人數(shù)超過(guò)20人，增加筆試環(huán)節(jié)，筆試成績(jī)滿分為100分，按照筆試總成績(jī)從高到低的順序按1:3的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試人選，筆試成績(jī)不計(jì)入考核成績(jī)。筆試進(jìn)入面試人員予以電話告知，不再另行公示。

考核成績(jī)、排名及體檢等后續(xù)事項(xiàng)由樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)

在樂(lè)山人事考試網(wǎng)上另行公布。

六、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按照考核成績(jī)從到低分等額確定體檢人選。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢參照人力資源社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢申請(qǐng)，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)體檢人員。本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)一次。其中女性報(bào)考者因懷孕申請(qǐng)延遲體檢的按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，若因此出現(xiàn)的崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)體檢。

(三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間由

樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)另行通知。

七、考察

體檢合格者確定為考察對(duì)象。考察由樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施，考察組至少由2人組成。

考察內(nèi)容主要包括：應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等情況;同時(shí)對(duì)個(gè)人人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。考察不合格的取消報(bào)考資格。

應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)考察材料的，視為自動(dòng)放棄。

對(duì)取消報(bào)考資格或應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空缺，按考核成績(jī)，從到低分依次等額遞補(bǔ)。本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)1次。

八、公示

考察合格者確定為擬聘用人員，并在樂(lè)山市人事考試網(wǎng)上公示5個(gè)工作日，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。公示期間，沒(méi)有反映或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

擬聘人員名單公示后，因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄以及被取消聘用資格而出現(xiàn)缺額的，按考核成績(jī)，從到低分依次等額遞補(bǔ)。本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)1次。

九、審核確認(rèn)和聘用

(一)公示無(wú)異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)在招聘單位通知的時(shí)限內(nèi)到單位報(bào)到，如未按期報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(三)應(yīng)聘人員在聘用單位最低服務(wù)年限為5年，服務(wù)年限期滿后，方可按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)流(調(diào))動(dòng)到其他事業(yè)單位。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

為此次公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。紀(jì)律監(jiān)督電話：0833-2495761(樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)機(jī)關(guān)紀(jì)委)。

十一、特別提示

(一)招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將在樂(lè)山人事考試網(wǎng)(http://www.lspta.com.cn/)公告。因應(yīng)聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員要密切關(guān)注指定網(wǎng)站并保持通訊暢通，通訊方式有變更的，應(yīng)主動(dòng)告知。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因，無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(二)應(yīng)聘人員未按要求及時(shí)提交材料、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在指定地點(diǎn)參加招聘各環(huán)節(jié)活動(dòng)的，均視為放棄。

(三)本公告未盡事宜由樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)、樂(lè)山市疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)：0833-2495859

樂(lè)山市疾病預(yù)防控制中心：0833-2429821

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1.樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開考核招聘直屬 事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表

2.樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)2025年公開考核招聘直屬 事業(yè)單位工作人員信息表

樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)

2025年7月21日

原標(biāo)題:樂(lè)山市衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于2025年公開考核招聘直屬事業(yè)單位工作人員的公告

文章來(lái)源:http://www.lspta.com.cn/newsDetail/6534.html

（責(zé)任編輯：李明）