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            2019海南瓊海市考核招聘“鎮(zhèn)屬村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生公告【招10人】

            根據(jù)工作需要,經(jīng)市政府批準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開考核招聘“鎮(zhèn)屬村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生。有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

            一、招聘職位及名額(見職位表)

            共招聘10名“鎮(zhèn)屬村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生。

            二、應(yīng)聘條件

            (一)除規(guī)定的職位資格條件外,還應(yīng)具備以下條件:

            1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2、政治素質(zhì)高,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好,無違反有關(guān)法律法規(guī)行為;

            3、身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

            4、符合招聘職位所需的其他具體條件及資格要求;

            5、具有相應(yīng)專業(yè)基礎(chǔ)理論和業(yè)務(wù)知識(shí),能夠解決常見病、多發(fā)病,具有開展公共衛(wèi)生服務(wù)的能力;

            6、年滿18周歲,45周歲以下,具體的日期界定以報(bào)名時(shí)間確定;

            7、未違反國(guó)家計(jì)劃生育政策;

            8、應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的應(yīng)聘考生應(yīng)征得原所在單位同意方可報(bào)考。

            (二)除具備上述基本條件外,還應(yīng)具備下列資格之一:

            (1)取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格或取得鄉(xiāng)村醫(yī)生全科執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格;

            (2)急需專業(yè)本科(全日制)及以上學(xué)歷、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱(本年度急需專業(yè)為預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè));

            (3)取得全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書或助理全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證書。

            (三)具有下列情形之一者,不得報(bào)考:

            1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

            2、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

            3、在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

            4、公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

            5、失信被執(zhí)行人;

            6、按照《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2018]516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

            7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

            三、招聘人員待遇

            (一)編制使用我市基層衛(wèi)生院財(cái)政預(yù)算管理事業(yè)編制;

            (二)人事關(guān)系在鎮(zhèn)衛(wèi)生院,工作在村衛(wèi)生室,在村衛(wèi)生室工作5年,服從鎮(zhèn)衛(wèi)生院的領(lǐng)導(dǎo)和管理;

            (三)在村衛(wèi)生室工作的“鎮(zhèn)屬村用”專業(yè)技術(shù)人員與轄區(qū)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員待遇一致。

            四、招聘計(jì)劃

            詳見《瓊海市考核招聘“鎮(zhèn)屬村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生計(jì)劃表》(附件)。

            五、招聘辦法

            采取考核招聘的方式進(jìn)行,考核包括答辯和技能操作。考核不設(shè)定開考比例,通過資格審查的人員均可參加考核招聘。如通過資格審查的報(bào)考人數(shù)超過1:3的,按達(dá)到答辯成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線人數(shù)的1:3確定技能操作人員,未達(dá)到1:3的,按達(dá)到答辯成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定技能操作人員。

            報(bào)考人數(shù)較少,未形成競(jìng)爭(zhēng)的,須有考核專家小組三分之二以上成員表決通過,方可確定為擬聘用人員。

            答辯和技能操作成績(jī)?yōu)榘俜种疲己司C合成績(jī)按答辯、技能操作兩部分綜合計(jì)算,滿分100分,其中答辯成績(jī)和技能操作成績(jī)各占考核綜合成績(jī)的50%。計(jì)算考生考核綜合成績(jī)時(shí),按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。考核綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的,以答辯成績(jī)高低確定排名,答辯成績(jī)?nèi)圆⒘姓撸杓釉嚕釉嚧疝q。

            六、招聘程序

            (一)發(fā)布招聘公告,通過瓊海市人民政府網(wǎng)(http://qionghai.hainan.gov.cn/)發(fā)布,公告時(shí)間:2019年11月28日-12月4日,共7天。

            (二)報(bào)名方式和資格審查

            1、報(bào)名時(shí)間:2019年12月5日08:00-11日17:30(周末不報(bào)名)。

            2、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

            3、報(bào)名地點(diǎn):瓊海市愛華東路130號(hào)衛(wèi)健委一樓政務(wù)大廳。

            4、所需材料:《瓊海市考核招聘“鎮(zhèn)屬村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)名表》,并提供有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、相關(guān)資格證原件及復(fù)印件,應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的應(yīng)聘考生需提供原單位同意報(bào)考證明。

            5、資格審查:根據(jù)報(bào)考職位所需的條件進(jìn)行資格審查。

            資格審查貫穿于公開招聘全過程,對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

            (三)考核

            1、答辯:答辯由主考官提問,考生回答,主要考核考生的邏輯思維能力、綜合分析和解決問題能力、語言表達(dá)能力,重點(diǎn)考核應(yīng)聘者適應(yīng)崗位的能力。答辯采取100分制記分,合格分?jǐn)?shù)線為60分(精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。

            2、技能操作:基礎(chǔ)操作,采取100分制記分,合格分?jǐn)?shù)線為60分(精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。

            3、考核時(shí)間、地點(diǎn)及具體事項(xiàng)另行通知。

            (四)體檢。從達(dá)到技能操作合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考核綜合成績(jī)由高至低等額確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

            應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢,并到同級(jí)別的另外一家醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

            應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,在達(dá)到技能操作合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考核綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

            (五)考察。根據(jù)考核、體檢結(jié)果等額確定考察人選,主要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。

            應(yīng)聘人員放棄考察或因考察不合格出現(xiàn)的崗位空缺,在達(dá)到技能操作合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

            (六)公示與聘用。由領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體研究,根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果等情況,確定擬聘用人員。

            對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,傾聽群眾意見,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期限為7天。公示期間,如有自愿放棄的或公示有異議經(jīng)查實(shí)被取消擬聘資格的,空缺的名額從技能操作成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考核綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

            公示期滿,無異議后,將擬聘用人員呈報(bào)市政府審批。

            應(yīng)聘人員具體工作崗位由市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)安排,不服從安排的,取消擬聘用資格。

            (七)辦理聘用手續(xù)。由市人力資源和社會(huì)局、市編辦、市財(cái)政局、市教育局、市衛(wèi)健委以及用人單位按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

            七、組織領(lǐng)導(dǎo)及實(shí)施

            成立瓊海市考核招聘“鎮(zhèn)屬村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組),負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施,組長(zhǎng)由市政府分管副市長(zhǎng)擔(dān)任,副組長(zhǎng)由市衛(wèi)健委、市人力資源和社會(huì)局、市財(cái)政局、市公安局、市委編辦等部門主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任,成員由市衛(wèi)健委、市人力資源和社會(huì)局、市財(cái)政局、市公安局、市委編辦等部門有關(guān)人員組成。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市衛(wèi)健委。

            本方案由市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

            八、聯(lián)系方式

            咨詢電話:0898-62822474

            電話咨詢時(shí)間:上午8:30—11:30;下午2:30—5:30

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            瓊海市考核招聘“鎮(zhèn)屬村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)名表.doc

            瓊海市考核招聘“鎮(zhèn)屬村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生職位表.xls

            瓊海市衛(wèi)生健康委員會(huì)

            2019年11月28日

            原標(biāo)題:瓊海市考核招聘“鎮(zhèn)屬村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生公告

            文章來源:http://qionghai.hainan.gov.cn/xxgk/gsgg/201911/t20191128_2711590.html

            (責(zé)任編輯:李明)

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