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            2017浙江衢州市第三醫(yī)院赴內(nèi)蒙古醫(yī)科大學招聘應屆畢業(yè)生16人公告公告【招16人】

            (四)筆試

            符合衢州市市屬事業(yè)單位“引進高層次人才”進編條件的對象和緊缺崗位(醫(yī)學影像崗位)不參加筆試外,其他報考對象均須筆試,筆試內(nèi)容為醫(yī)學知識,滿分為100分。

            筆試的命題、考務工作由市衛(wèi)生計生委統(tǒng)一組織。

            (五)面試

            筆試結束后,參加筆試的人員,由衢州市人力資源和社會局和衢州市衛(wèi)生計生委劃定最低合格分數(shù)線,根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位計劃數(shù)1:2比例從到低分確定面試對象;不參加筆試的人員,由衢州市人力資源和社會局和市衛(wèi)生計生委根據(jù)考生提供的資料進行篩選,按1:2比例確定面試人選。面試形式按結構化面試方式進行。面試成績滿分為100分,面試合格分為60分。面試的命題和面試組織工作由衢州市人力資源和社會局和衢州市衛(wèi)生計生委統(tǒng)一組織實施。面試不合格者,不能列入體檢、考察人選。

            (六)體檢

            1、面試結束后,參加筆試人員按筆試成績占40%、面試成績占60%從到低分按1:1比例確定體檢人員;不參加筆試人員按面試成績從到低分按1:1比例確定體檢人員,體檢標準參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及國家人社部、衛(wèi)生部《修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉》。崗位有特殊要求,按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。

            2、報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢。

            3、報考人員放棄體檢的,視作放棄錄用資格。報考人員放棄體檢或體檢不合格依次替補,體檢工作在紀檢人員的監(jiān)督下由用人單位組織實施。

            (七)考核

            按衢委辦(2007)90號文件和參照公務員招考考核辦法,以及事業(yè)單位招聘的基本條件和用人單位招聘崗位要求的具體條件和標準執(zhí)行。

            考核不合格可依次替補。

            (八)錄用

            經(jīng)考試、體檢、考核擇優(yōu)確定的錄用對象,公示7個工作日無異議后由招聘單位與擬錄用對象簽訂協(xié)議書,錄用對象須在2017年9月30日前按期取得畢業(yè)證書,并辦理相關錄用手續(xù),如不能如期取得畢業(yè)證者取消錄用資格。錄用前放棄、取消錄用者可依次替補,整個招聘過程中替補只限一次。招聘崗位無合適人選,可以空缺。

            四、嚴肅紀律、抓好落實

            事業(yè)單位公開招聘工作政策性強、涉及面廣、社會影響大,要突出公開、公平、公正的原則,在招聘過程的每個環(huán)節(jié)中,嚴格按照2006年人事部 (第6號)、浙人才[2007]184號、衢委辦[2007]90號文件要求執(zhí)行,自覺接受廣大考生、社會各界、新聞媒體及紀檢部門的監(jiān)督。嚴肅紀律、嚴防弄虛作假、徇私舞弊,確保招聘工作的順利進行。

            原標題:市第三醫(yī)院赴內(nèi)蒙古醫(yī)科大學招聘2017年應屆畢業(yè)生公告

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            市第三醫(yī)院赴內(nèi)蒙古醫(yī)科大學招聘計劃.doc

            衢州市人力資源和社會局

            衢州市衛(wèi)生計生委

            2017年3月3日

            (責任編輯:李明)

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