根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江省中醫院決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：

一、單位簡介

醫院集醫療、科研、教學、保健、康復為一體，中醫西醫各臨床科室門類齊全，優勢突出，特色鮮明，是全國最早的現代化綜合性三級甲等醫院之一，也是浙江中醫藥大學附屬第一醫院。醫院現有湖濱、下沙兩大院區，3家全面托管分管，作為醫聯體核心醫院，目前下攜全省各縣市21家成員單位。醫院設備之先進自不必言，目前共有核定床位2060張，員工2700余人，高級衛技人員400余人，名中醫22名，省級名中醫30余名。年門診量265余萬人次，出院6萬人次。2015年全國中醫院系統綜合實力排名位列第七，最受群眾信賴和歡迎中醫院位列第五。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

浙江省中醫院本次公開招聘40人，其中醫藥技類38人，其他2人。

招聘崗位經本次限時集中報名、組織考試遴選并確定擬聘人員后，其中尚有空缺的專業技術崗位，納入浙江省省屬事業單位特殊專業技術崗位招聘目錄，在本年度內繼續招聘，請保持關注。

(二)招聘對象、范圍

結合部分崗位補員偏好特點和每年持續性招聘工作安排，一些崗位定向招聘全日制普通高校2017年應屆畢業生，同期留學歸國人員視同對待。除這些崗位外，符合其他招聘崗位具體條件要求的人員，一般均可應聘。

應屆畢業生、留學歸國人員應確保在參加資格復審時取得就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表或《留學回國人員證明》，對其學歷、學位證書的審查延后至報到時(原則上要求在2017年7月前)。

(三)招聘條件

應聘人員應符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執行的有關規定條件，以及招聘崗位具體要求。

招聘崗位、人數及具體要求詳見《2017年浙江中醫藥大學附屬第一醫院公開招聘計劃(二)》(見附件)。

(四)招聘條件有關說明

1.專業。由招聘單位參考高校專業設置目錄自主認定。專業名稱不一致，但所學方向相同相近的，一般可接受應聘，并以單位審核意見為準。

2.工作經歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定。時間按足年足月計算到報名截止時。

3.年齡。為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“年齡上限35周歲”專指1982年1月1日以后出生，其他依此類推，不特指確切年齡。具有正高級專業技術資格的人員、緊缺特殊人才、高技能人才，年齡可適當放寬;應屆畢業生年齡僅作參考。

4.優先條件。招聘條件中明確優先考慮具備崗位偏好條件人員的，一般在面試評價標準中反映相關偏好。符合偏好條件的報名人數較多的崗位，可能謝絕其他人員應聘。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1.網上報名。應聘人員于公告之日起至2017年4月12日15時期間，登陸浙江省中醫院公開招聘考試報名系統(http://hr.zjhtcm.com/)，注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位視作報名無效。

2.資格初審。單位根據招聘崗位所需條件，在報名期間同步進行資格初審，并與4月12日前同步完成。期間，應聘人員可登陸報名系統查詢初審結果。未通過者可在規定報名時間內再次報名并接受資格審查。

各崗位通過資格初審的報名人數一般應不少于計劃招聘人數的3倍，否則將相應核減招聘人數直至取消崗位招聘計劃。招聘條件要求副高以上專業技術資格或博士研究生學歷的崗位，或崗位表中標明為緊缺崗位的，不設定最低開考比例。

3. 資格確認。通過資格審查的應聘人員需要通過網絡報名系統進行確認，時間為2017年4月12日15：00至4月14日12:00。未按期確認者，視為不具備筆試資格。

取得應聘資格的碩士及以下學歷人員在確認后，于2017年4月15日9：00開始，可通過網絡報名系統自行打印準考證。

(二)考試

考試一般采用筆試、面試相結合的方式，其中面試包括初試和復試。各項考試成績均采用百分制。筆試、面試成績分別按40%和60%計入總成績;面試初試和復試成績各按50%計入面試成績。

博士研究生或副高及以上職稱的人員直接參加面試，并根據面試成績優先列入體檢、考核對象。需要招聘高層次人才而符合條件人數較少的崗位，招聘單位另行研究決定是否采用考核招聘的方式進行。

（責任編輯：李明）