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            2017秋季貴州鳳岡縣婦幼保健院招聘專業(yè)技術(shù)人員公告【招12人】

            (二)資格審查

            報(bào)名工作人員根據(jù)本《招聘方案》要求,對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查,經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員,由資格審查人員在報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》上簽署“同意報(bào)名”意見(jiàn);若因資格審查不嚴(yán)或失誤導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績(jī)作無(wú)效處理。

            (三)準(zhǔn)考證發(fā)放

            報(bào)考人員請(qǐng)于2017年12月1日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)憑有效《居民身份證》到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,不另行通知,逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。

            六、招聘程序

            1.筆試:筆試時(shí)間:2017年12月4日9:3 0-11:30;筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。

            2.面試:按筆試成績(jī)從高到低以招聘計(jì)劃數(shù)1:2比例進(jìn)入面試;招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名數(shù)比例達(dá)不到1:2的,理論成績(jī)60分以上者,全部進(jìn)入面試。面試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知。

            3.筆試、面試方式由鳳岡縣衛(wèi)計(jì)局組織專家組負(fù)責(zé)。

            4.成績(jī)統(tǒng)計(jì):筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%,(總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)到后兩位),按總成績(jī)根據(jù)招聘計(jì)劃從高到低錄取。

            七、體檢

            根據(jù)成績(jī)從高到低按招聘崗位1:1比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員聘用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《公務(wù)員體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知〉(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)論確定后,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將不合格的項(xiàng)目告知體檢不合格人員。對(duì)未按要求體檢或體檢不合格者不予聘用,由此出現(xiàn)缺額的,按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。進(jìn)入體檢的人員自行繳納體檢費(fèi)150元。

            八、公示

            經(jīng)面試、體檢合格的人員,確定為擬聘用人員,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在鳳鳴高岡政府微信平臺(tái)上進(jìn)行為期3天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

            公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

            九、聘用及有關(guān)政策、待遇

            (一)經(jīng)公示無(wú)異議,確定為聘用人員,試用期三個(gè)月,試用合格后簽定正式合同,并按照單位《內(nèi)部管理制度》實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

            (二)待遇

            試用期月工資1450元/月,試用合格后,按照規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)并享受所在科室績(jī)效工資。

            1.護(hù)理及檢驗(yàn)崗位:大專為1000元/月、本科1100元/月;

            2.臨床崗位:大專為2000元/月、本科2200元/月(具有臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格者不受學(xué)歷限制,3600元/月、臨床執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格2800元/月),從2017年開(kāi)始,每年考核一次,考核合格,每年每月增加工齡工資50元;增加到同類型人員工資標(biāo)準(zhǔn)為止。

            3.單位為聘用人員繳納“五險(xiǎn)”,社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳納部分由單位從本人工資中代扣代繳。

            (三)被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到,按時(shí)參加單位組織的崗前培訓(xùn)。拒不報(bào)到的,取消聘用資格。

            十、紀(jì)律監(jiān)督

            招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果,接受衛(wèi)生計(jì)生行政主管部門、鳳岡縣紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)監(jiān)督。

            十一、本《招聘方案》由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

            咨詢電話:0852—25118815

            監(jiān)督電話:0852—25221766

            原標(biāo)題:鳳岡縣婦幼保健院2017秋季招聘專業(yè)技術(shù)人員方案

            (責(zé)任編輯:李明)

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