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            2018貴州銅仁市第二人民醫(yī)院引進(jìn)急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才40人簡章

            銅仁市第二人民醫(yī)院是經(jīng)銅仁市委、市政府同意,由政府舉辦(籌建)的二級綜合醫(yī)院,編制床位為500張,屬于財政拔款、二類公益事業(yè)單位,單位辦公地點在原銅仁市人民醫(yī)院老院區(qū)。根據(jù)醫(yī)院建設(shè)發(fā)展需要,按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)〉的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)和(市組通〔2012〕77號)等文件規(guī)定,經(jīng)研究,決定市第二人民醫(yī)院引進(jìn)急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才40名。為確保此項工作順利進(jìn)行,特制定本簡章。

            一、組織領(lǐng)導(dǎo)

            本次人才引進(jìn)工作在市直公開引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”)的領(lǐng)導(dǎo)下由市直衛(wèi)生事業(yè)單位公開引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)人才引進(jìn)具體工作。

            二、引進(jìn)原則

            引進(jìn)工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開條件、公開報名、公開聘用,并按照制定引進(jìn)計劃、發(fā)布公告、報名、資格審查、考試(專業(yè)測試、面試評審等)、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

            三、引進(jìn)計劃

            本次計劃引進(jìn)急需緊缺人才40人,具體職位及條件詳見附件1《2018年銅仁市第二人民醫(yī)院公開引進(jìn)急需緊缺人才職位及資格條件一覽表》(簡稱“一覽表)。

            四、引進(jìn)對象及引進(jìn)條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,熱愛社會主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,遵紀(jì)守法。

            (二)具有全日制本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(2014年及以后畢業(yè)的本科生應(yīng)完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)并合格);報考醫(yī)師類職位的人員須具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,取得中級職稱的學(xué)歷可放寬到全日制大專。

            (三)年齡要求:年齡在18周歲以上(2000年12月31日以前出生)35周歲以下(1982年12月31日以后出生);具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或具有中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到40周歲(1977年12月31日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位或具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的放寬到45周歲(1972年12月31日以后出生)。

            (四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

            (五)具備擬報考職位所需的其他資格條件。

            (六)具有下列情形之一的,不得報考:

            1、經(jīng)公開招考錄用的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員,未滿最低服務(wù)年限五年(含試用期)的。

            2、未經(jīng)單位及其主管部門和當(dāng)?shù)赝壗M織人社部門同意報考的銅仁市內(nèi)國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員。

            3、曾因犯罪受過刑事處罰的。

            4、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

            5、聘用后的職位即構(gòu)成人事部令第6號所列需回避情形的。

            6、不符合職位的招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的。

            7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

            8、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

            五、信息發(fā)布

            本次引進(jìn)人才相關(guān)信息在銅仁網(wǎng)、銅仁市人力資源社會網(wǎng)站、銅仁市衛(wèi)生和計劃生育委員會網(wǎng)站發(fā)布。

            銅仁網(wǎng)(http://www.tongren.gov.cn/)

            銅仁市衛(wèi)生和計劃生育委員會網(wǎng)站

            (http://www.trswjw.gov.cn/)

            銅仁市人力資源社會網(wǎng)

            (http://tr.gzrst.gov.cn。)

            六、報名、資格審查及考試

            (一)報名時間:2018年5月18日至6月30日。

            (二)報名方式及資格審查:本次引進(jìn)人才采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名兩種方式進(jìn)行。網(wǎng)上報名:考生下載并如實填寫《2018年銅仁市第二人民醫(yī)院公開引進(jìn)急需緊缺人才報名表》(附件2)(以下簡稱《報名表》),與本人有效居民身份證、畢業(yè)證及職位要求的相關(guān)資料掃描件打包壓縮后發(fā)至3308591273@qq.com郵箱,由資格初審工作人員在2個工作日內(nèi)審核結(jié)束,經(jīng)初審合格后視為報名。現(xiàn)場報名(節(jié)假日除外):應(yīng)聘人員攜上述材料到銅仁市第二人民醫(yī)院籌建辦(原銅仁市人民醫(yī)院老院區(qū)120急救中心三樓)現(xiàn)場報名,同時進(jìn)行資格審查。

            資格審查貫穿整個公開引進(jìn)工作全過程,在任何一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合引進(jìn)職位要求及資格條件的,隨時取消考生應(yīng)聘資格。

            (三)考試

            引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報名情況適時確定考試時間和地點,資格審查合格人員憑本人有效居民身份證按規(guī)定時間到指定地點參加考試(考試時間和地點另行通知)。

            1.考試方式:本次人才引進(jìn)職位不受報名比例限制,考試采取專業(yè)測試、面試評審等方式進(jìn)行。

            2.成績計算:本次考試成績總分為100分,其中專業(yè)測試占70%,面試評審占30%,總成績按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字,考生考試成績即為考試總成績。本次引進(jìn)人才考試總成績以60分為合格線,低于60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

            3.成績公布:考試總成績及剩余職位情況將在銅仁市衛(wèi)生和計劃生育委員會網(wǎng)站(http://www.trswjw.gov.cn/)進(jìn)行公布(應(yīng)聘人員可根據(jù)公布的剩余職位情況選擇應(yīng)聘)。

            七、簽訂就業(yè)意向協(xié)議

            經(jīng)考試合格確定為就業(yè)意向協(xié)議的人員,與銅仁市第二人民醫(yī)院簽訂《聘用意向性協(xié)議書》。

            (責(zé)任編輯:李明)

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