根據甘肅省衛生和計劃生育委員會、甘肅省財政廳、甘肅省人力資源和社會廳、甘肅省醫改辦《關于轉發<國家衛生計生委、財政部、人力資源和社會部、國務院醫改辦關于進一步做好艱苦邊遠地區全科醫生特設崗位計劃實施工作的通知>的通知》(甘衛人發〔2018〕144號)精神，現就我市為文縣、西和縣、宕昌縣、武都區公開招聘特崗全科醫生有關事宜公告如下：

一、招聘計劃

全市招聘全科醫生共26名，其中文縣7名、西和縣7名、宕昌縣7名、武都區5名。

二、崗位設置及職責

(一)崗位設置。全科醫生特設崗位是針對基層全科醫生緊缺的問題，在有需求的縣級公立醫療機構專門設置，并將所聘全科醫生派駐鄉鎮衛生院工作的非常設崗位。特崗全科醫生是崗位設置在縣級公立醫療機構，專門用于聘用派駐鄉鎮衛生院工作的全科醫生。全科醫生特設崗位不受縣級公立醫療機構崗位總量、等級和結構比例的限制。  

(二)崗位職責。特崗全科醫生應當按照服務對象實際需求履行以下職責：

1.承擔預防保健、常見病多發病的診療、病人康復與慢性病管理、健康教育與管理等連續性、綜合性、一體化服務。

2.承擔?？萍膊〉淖R別、轉診以及危重情況的應急處理任務。

3.作為全科醫生團隊的領頭人，幫助和指導團隊其他醫務人員業務水平，組織開展家庭醫生簽約服務工作。

4.執行基本醫療保險管理服務要求，按照醫療服務質量管理與控制指標的要求，為參保人員提供合理檢查、合理治療、合理用藥服務。

三、招聘條件

(一)資格條件

特崗全科醫生應當滿足下列條件之一：

1.具有執業醫師資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業。

2.具有執業醫師資格，經過省級衛生計生行政部門(含中醫藥管理部門，下同)認可的全科醫生規范化培養、轉崗培訓或者崗位培訓并考核合格。

3.具有執業醫師資格和二級以上醫院工作經歷，多年從事臨床診療工作，能夠勝任全科醫生崗位。

(二)其他條件

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵守憲法和法律，品行良好;

2.德才兼備，愛崗敬業，熱愛基層衛生工作，志愿服務基層群眾，服從組織分配和工作安排;

3.具備正常履行職責的身體條件;

4.符合法律、法規規定的其他條件。

有下列情形之一的不得報名：

(1)曾因違法受過刑事處罰的人員;

(2)在各級公務員招考、事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律的人員;

(3)現役軍人;

(4)鄉鎮衛生院及社區服務中心在職人員(含項目人員)。

四、招聘程序

(一)發布招聘公告。由市人社局面向社會公開發布全市招聘特設崗位全科醫生公告。

(二)報名。2018年6月19日8:00— 6月25日18:00(不含雙休日)，分別在文縣、西和縣、宕昌縣和武都區衛計局采取現場報名的方式報名，每位應聘人員限報一個縣區崗位。

報名時需提供以下證件和材料：

1.本人執業醫師資格證、身份證、戶口簿原件及復印件，近期正面免冠二寸彩色照片2張，《隴南市2018年招聘特崗全科醫生報名登記表》一式兩份(在附件中下載)。

2.經過省級衛生計生行政部門認可的全科醫生規范化培訓、轉崗培訓或者崗位培訓并考核合格的，須提供合格證原件、復印件。

3.具有二級以上醫院工作經歷，從事過臨床診療工作的，須提供醫院證明。

(三)資格審查。由所報考縣區衛計局、人社局對報考人員進行資格審查。審查合格者，由市衛計委、市人社局復核。

(四)考試。根據報名和資格審查情況確定采取考試方式進行，筆試時間：2018年7月14日9:00-11：00，面試時間：2018年7月21日8:00-18:00，筆試、面試地點以準考證為準，考試前一天領取準考證。

筆試內容以專業基礎知識為主，總分為100分。開考比例為1:3，達不到開考比例的,不再進行崗位計劃合并，在考試前劃定合格分數線，并以補充公告形式面向社會發布。考試成績必須達到60分以上。面試主要考察應聘人員的專業能力和綜合素質，總分100分。面試人選按筆試成績由高到低3:1的比例確定;達不到開考比例的，在考前劃定面試合格線。面試成績達不到合格線者，取消招聘資格。考試總成績由筆試成績和面試成績兩部分組成，比例為6:4，兩項考試中有一項缺考或成績為零分者，無最終成績?？偝煽儾⒘械?，筆試成績高的考生排名靠前;總成績和筆試成績均并列的，進入加試程序。筆試、面試均由市人社局、市衛計委組織實施。

考試結束后，按照考試(總)成績或考察成績從高到低的順序，確定擬招聘人員，并進行公示，公示期滿無異議的正式確認。

(五)體檢。由市人社局組織體檢。體檢工作須在縣級(含縣級)以上醫院進行。體檢標準按隴人社發〔2017〕239號文件規定執行。體檢不合格者，取消聘用資格，并從同崗位符合條件的人員中按考試綜合成績從高到低依次等額遞補。

(六)公示。對經考試體檢合格的人員，由隴南市人社局公示，公示期為5個工作日。

(七)聘用。對公示無異議的，由縣級公立醫院按照《事業單位人事管理條例》及有關規定，簽訂聘用合同，聘期4年。

五、人員管理

(一)簽訂合同。擬招聘人員確定后，設置全科醫生特設崗位的縣級公立醫療機構按照《事業單位人事管理條例》及有關規定，與特崗全科醫生簽訂聘用合同，明確雙方權利、義務和違約責任，聘期4年。招聘的特崗全科醫生安排到報考縣區所轄鄉鎮衛生院從事全科醫療工作。

(二)崗位培訓。聘用手續完成后，根據省衛計委統一部署，組織安排未參加過全科醫學知識培訓的人員進行崗位培訓。

(三)考核管理。特崗全科醫生的日常管理、平時考核和績效考核，由所在服務單位負責，考核結果定期通報設崗縣級公立醫療機構。設崗縣級公立醫療機構負責對特崗全科醫生進行業務指導和年度考核。對成績突出，考核者，在績效工資分配時予以傾斜;對考核不合格者，按照規定程序調整工作崗位，直至解除聘用合同。

(四)執業注冊管理。聘用的特崗全科醫生上崗前必須注冊為全科醫師，由服務單位按程序辦理執業醫師注冊手續或執業地點、范圍變更手續，并及時安排上崗。

(五)戶籍、人事、黨團關系管理。聘期內，特崗全科醫生的戶籍可按照國家有關規定保留在原戶籍所在地或原單位管理，人事檔案可以由縣級公立醫療機構管理，也可由服務單位所在地的縣級人才服務機構代理。黨團關系轉至服務所在單位。

(六)聘用期滿安置。特崗全科醫師在基層服務時間不少于4年，服務期間內，不得擅自離開服務崗位，否則視為違約，違約者要退回補助費用并記入個人誠信檔案，在醫師注冊和職稱晉升等方面給予限制，并承擔其他違約責任。特崗全科醫生聘期滿后，鼓勵長期留在鄉鎮衛生院工作，城鄉基層醫療機構面向社會公開招聘時應當拿出一定數量崗位優先招聘服務期滿的特崗全科醫生。鄉鎮衛生院可按有關規定將其納入常設崗位，者可聘任到領導崗位。招聘前有工作單位的特崗全科醫生，可在公開招聘的前提下，通過考核方式招聘回原單位工作，也可通過公開招聘到其它醫院工作，招聘單位在同等條件下優先聘用;原來無工作單位或招聘前在民營醫療機構工作的特崗全科醫生，可通過公開招聘到公立醫院工作，招聘單位在同等條件下優先聘用。

六、激勵與

(一)薪酬待遇。特崗全科醫生在聘期內，執行國家統一的工資制度和標準，工資收入參照所在縣級公立醫療機構同等條件臨床醫師工資收入水平確定，每年不低于6萬元。實施全科醫生特崗計劃所需資金由中央和地方財政共同承擔，中央財政補助資金主要用于特崗全科醫生符合國家規定的工資支出。設崗縣級公立醫療機構負責為特崗全科醫生發放工資和辦理社會保險等手續。

特崗全科醫生按規定收取簽約服務費，醫療機構在績效工資內部分配時要向承擔服務的特崗全科醫生傾斜。

(二)社會保險及其他待遇。聘期內，特崗全科醫生按照國家有關規定參加社會保險并享受相應的社會保險待遇。所在服務單位須為特崗全科醫生提供相應的周轉住房和必要的生活條件，解決好工作、培訓時的差旅費用。

(三)教育培訓。衛計部門優先安排特崗全科醫生參加繼續教育活動，為特崗全科醫生提供具有全科醫學特點、針對性和實用性強的繼續醫學教育項目，特崗全科醫生按規定接受繼續醫學教育?？h級公立醫療機構應當充分發揮技術指導和支持作用，定期對特崗全科醫生集中培訓。鼓勵特崗全科醫生參加網絡遠程培訓。

(四)職稱晉升。特崗全科醫生在鄉鎮衛生院的工作時間，計算為城市醫生在晉升主治或副主任醫師前到基層累計服務的時間。可提前一年申請職稱晉升，并可在同等條件下優先聘用到全科主治醫師崗位。申報副高級及以上專業技術職務時，對職稱外語和計算機不作要求，論文、科研不作硬性規定，將服務數量、服務質量、群眾滿意度評價等指標作為特崗全科醫生晉升職稱的重要因素。

七、有關事項

1.隴南市人社局負責發布招聘相關信息。在整個招聘工作期間，請應聘人員及時關注相關通知、公示等信息，同時確保報名時所留手機號碼暢通。

2.報名人員提供的證件及證明材料其真實性，凡弄虛作假者，取消資格，并由本人承擔全部責任。

隴南市衛生計生委聯系人 胡曉強 0939-8598693

武都區衛生計生局聯系人 楊妮 0939-8212262

宕昌縣衛生計生局聯系人 王向暉 0939-6121001

文縣衛生計生局聯系人 葉凱 0939-5528683

西和縣衛生計生局聯系人 郭建民 0939-6621099

原標題：2018年隴南市特崗全科醫生招聘公告

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1.2018隴南市特崗全科醫生報名登記表.xlsx

2.2018隴南市特崗全科醫生信息統計表.xlsx

隴南市人社局 隴南市衛計委

2018年6月11日

（責任編輯：李明）