2018河南郟縣公立醫療機構招聘人事代理人員公告【招99人】

(三)考試

考試分為筆試和面試，成績均實行百分制。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

1.筆試。筆試采取統一命題、統一組織、統一評分、閉卷考試的方式進行。

筆試內容：醫學類報考人員考試相應專業理論基礎知識，非醫學類報考人員考試行政職業能力測驗和申論。

報考人員須攜帶本人有效身份證、《筆試準考證》方可進場。

2.面試。根據筆試成績，按擬招聘人數1:1.5的比例從到低分確定參加面試人員。面試主要考察應聘人員的專業知識、綜合分析能力、語言表達能力、組織協調能力、應變能力、儀表舉止和敬業精神等。

報考三家縣級醫院人員的面試由三家醫院分別組織實施，報考鄉鎮衛生院人員的面試由縣衛生計生委牽頭組織實施。具體時間地點及要求另行通知。

應聘者參加面試時須攜帶本人有效身份證和《面試準考證》。

3.總成績計算。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(四)體檢與考核

按照考試總成績(若總成績并列，取筆試成績高者)，按擬招聘人數1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。體檢參照公務員體檢項目和標準，報考三家縣級醫院人員由三家醫院組織到指定醫院進行體檢，報考鄉鎮衛生院人員由縣衛生計生委統一組織到指定醫院進行體檢，人員名單和體檢時間在郟縣人民政府網站發布。

因體檢不合格出現的空缺職位，可以按照考試總成績從到低分的順序依次遞補。

體檢合格者確定為考核對象，按擬聘用職位1:1的比例從體檢合格人員中確定，采取審查檔案或實地考察等方法，主要考核其思想政治表現、道德品質、業務能力等情況，形成書面材料，并對應聘人員的資格條件進行復查。

(五)公示和聘用

根據考試總成績、體檢和考核結果，由縣2018年公立醫療機構公開招聘工作人員工作領導小組研究確定擬聘用人員名單，在縣政府網站予以公示，公示時間7個工作日，接受社會監督。

公示無異議者即被正式聘用，由相關部門辦理人事代理手續。

五、聘用人員待遇

本次公開招聘的人事代理人員，在縣人才交流中心辦理人事代理手續，按上級相關政策辦理養老、醫療、工傷、生育等社會保險手續，享受同正式職工一樣的工資標準、職稱晉升等待遇。

招聘人員試用期一年。試用期間，其工資福利待遇按國家有關規定執行。試用期滿考核不合格者，經公開招聘工作領導小組研究決定后，取消其聘用資格。

六、組織領導與紀律要求

此次公開招聘政策性強、涉及面廣、社會影響大。為確保公開招聘工作的順利進行，縣政府決定成立郟縣2018年公立醫療機構公開招聘人事代理人員工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在縣衛生計生委，張廣杰兼任辦公室主任，縣人力資源社會局副局長姜輝亮、縣衛生計生委副主任張偉陽兼任辦公室副主任，具體負責招聘工作的組織實施。

監察部門要加強對公開招聘工作的監督，全程參與報名、命題、筆試、面試等各環節，對違犯工作紀律影響招聘公平、公正人員，按照相關規定嚴肅處理。監督舉報電話：0375—5165324。

原標題：郟縣2018年公立醫療機構公開招聘人事代理人員公告

點擊下載>>>

2018年郟縣縣級公立醫院招聘人事代理人員崗位一覽表.xls

2018年郟縣鄉鎮衛生院招聘人事代理人員崗位一覽表.xls

文章來源：http://www.jiaxian.gov.cn/contents/9218/100769.html

（責任編輯：李明）