2019湖南資興市緊缺專業(yè)醫(yī)療技術(shù)人員招聘16人公告公告【招16人】

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2014〕34號)、省委組織部、省人力資源和社會(huì)廳《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部、人力資源和社會(huì)部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2017〕5號)、《湖南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<湖南省深化醫(yī)教協(xié)同加快推進(jìn)醫(yī)學(xué)教育改革發(fā)展的實(shí)施方案>的通知》(湘政辦發(fā)〔2018〕17號)、《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》(郴組〔2016〕11號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)等文件精神。經(jīng)資興市公開招聘緊缺專業(yè)醫(yī)療技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，并報(bào)郴州市人力資源和社會(huì)局備案，2019年資興市事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)醫(yī)療技術(shù)人員16人，現(xiàn)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘緊缺專業(yè)醫(yī)療技術(shù)人員16名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)及資格條件等詳見附件1、2。

相關(guān)事宜可通過以下指定官方網(wǎng)站查閱：

郴州人社局門戶網(wǎng)站(http://czrsj.czs.gov.cn)

郴州市人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252/)

資興市人民政府網(wǎng)站(http://www.zixing.gov.cn)

南華大學(xué)、湖南中醫(yī)藥大學(xué)、湘南學(xué)院等高校就業(yè)招聘網(wǎng)站。

各環(huán)節(jié)招聘信息指定在資興市人民政府網(wǎng)向社會(huì)公開發(fā)布。

(一)報(bào)考人員條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4. 具有正常履職的身體條件。

5.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他等條件，詳見招聘公告中的招聘計(jì)劃崗位信息表;

(1)報(bào)考人員的年齡計(jì)算辦法。30周歲：即1988年4月以后出生;35周歲：即1983年4月以后出生。

(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。

(3)報(bào)考專業(yè)參考《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但符合招聘崗位專業(yè)條件的，由招聘單位和資興市衛(wèi)生健康局提出意見，報(bào)資興市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定;

(4)報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書須在2019年7月31日前取得。

(5)崗位要求從事工作經(jīng)歷、任職等計(jì)算時(shí)間，均截止至2019年7月31日，年限按足年足月計(jì)算。

(二)不得報(bào)考的情形

1.在讀的普通高校全日制非2019屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2019屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

5.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

6.資興市衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘未滿3年服務(wù)年限人員;

7.現(xiàn)役軍人;

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名組織。由招聘單位和資興市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織。

2.報(bào)名方式。本次招聘采取兩種報(bào)名方式:

(1)現(xiàn)場報(bào)名。現(xiàn)場報(bào)名需提交以下材料:①填寫《2019年資興市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》附件3(一式兩份);②本人有效證件(有效期內(nèi)二代身份證);③2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表及招聘崗位要求的其他證書原件及復(fù)印件或相關(guān)證明;④往屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件;⑤崗位信息表中需要的其它資格證件原件及復(fù)印件;⑥本人近期免冠1寸正面彩色照片2張(同底，背后寫好崗位和姓名);⑦誠信考試承諾書。

(2)電子郵箱網(wǎng)上報(bào)名: 考生將現(xiàn)場報(bào)名需提交材料的掃描件發(fā)送至指定郵箱：zxswsjzgg@163.com

3.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

(1)時(shí)間：5月5日 – 5月7日

(2)現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):資興市衛(wèi)生健康局二樓人事股(資興市唐洞街道晉寧路120號)

4.報(bào)考注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員須打印填好的《2019年資興市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》并手寫簽名。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)核對個(gè)人報(bào)名信息、報(bào)考崗位信息等是否準(zhǔn)確無誤，一旦通過遞交確認(rèn)，將不能修改，因信息填報(bào)錯(cuò)誤造成的一切后果由報(bào)考人員自負(fù)。

(2)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并簽訂《誠信考試承諾書》，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。

(3)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

(4)本次考試不收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

(二)資格審查

1.資格審查組織。報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查,由招聘單位和資興市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查。

2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查通過，現(xiàn)場發(fā)放面試準(zhǔn)考證。

3.報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書必須于2019年7月31日前交驗(yàn)，未按時(shí)取得畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書的取消聘用資格。

4.未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。

5.資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

6.注意事項(xiàng)。招聘人數(shù)與資格審查符合條件報(bào)名人數(shù)比例不得低于1?2。達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù);無法開考的，取消該崗位招聘計(jì)劃，并現(xiàn)場或者電話告知報(bào)名考生，取消崗位的報(bào)考人員符合其他崗位報(bào)考條件的可申請改報(bào)符合條件的其他崗位。

(三)面試

1.面試組織。面試工作由資興市衛(wèi)生健康局組織實(shí)施，資興市人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督。

2.面試地點(diǎn)及時(shí)間。面試時(shí)間暫定5月，具體時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況定，資格審查后另行通知考生。

3.面試對象。資格審查合格的人員確定為面試對象。

4.面試形式。按照結(jié)構(gòu)化面試的模式，測試考生的解決實(shí)際問題能力(采取口述回答)。

5.面試內(nèi)容。測試應(yīng)試人員綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。

6.成績及排名。采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行。即對每組評委的評分去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后相加除以有效評委人數(shù)(四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字)，即為考生面試成績。按照面試成績從高到低進(jìn)行排名。若入圍體檢最后一名成績相同的，則進(jìn)行復(fù)試，直至面試成績分出高低，面試成績=面試總成績÷面試次數(shù)。未參加面試及面試成績在70分以下(不含70分)的不予聘用。

7.注意事項(xiàng)。報(bào)名人員應(yīng)按時(shí)到面試地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證原件，缺少任一證件者不得參加面試。

8.面試成績及排名在資興市政府門戶網(wǎng)站公布。

(四)體檢

1.體檢對象。按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按面試成績從到低分的順序等額確定體檢對象。

2.組織實(shí)施。體檢工作由資興市衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間在資興市政府門戶網(wǎng)站另行發(fā)布。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

4.注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由報(bào)名人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)名人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

(五)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序。考察重點(diǎn)是考察報(bào)名人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)名期間的表現(xiàn)。同時(shí)要核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)名條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)名回避情形等方面的情況。考察工作由主管部門和用人單位組織實(shí)施。

(六)公示

根據(jù)面試成績、體檢和考察結(jié)論，由資興市教育局和用人單位集體研究確定擬聘用人員名單，提交資興市人社局審核, 經(jīng)審查合格的擬聘用人員，由資興市人社局在資興市政府門戶網(wǎng)站上公示，公示內(nèi)容包括招聘單位、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問題時(shí)須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。

(七)聘用

公示期滿無異議的，由資興市人社局統(tǒng)一匯總，報(bào)郴州市人社局備案后，行文確認(rèn)聘用人員名單，并辦理聘用手續(xù)，用人單位與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，試用期為12個(gè)月。試用期滿考核合格的，予以轉(zhuǎn)正，考核不合格的，不予轉(zhuǎn)正并解除聘用合同。被聘用人員的入職時(shí)間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。被聘用人員的最低服務(wù)年限為6年。

四、特別提示

(一)報(bào)考人員請?jiān)谥付ü俜骄W(wǎng)站：資興市人民政府網(wǎng)站(http://www.zixing.gov.cn)查看招聘公告以及各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息。招聘單位及其主管部門均不一一電話通知報(bào)名人員。

(二)報(bào)考人員須妥善保管有效身份證原件及準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加面試和體檢時(shí)，必須攜帶有效身份證件原件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)及準(zhǔn)考證，缺少有效身份證件原件及準(zhǔn)考證的考生不得參加面試和體檢。

(三)對違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用，解除聘用，5年禁考、終身禁考的處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(四)實(shí)行誠信考試。建立全市統(tǒng)一的郴州市事業(yè)單位公開招聘考試誠信庫。報(bào)考人員應(yīng)按照誠信考試承諾書的要求，誠信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。

1.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和附件1《2019年資興市事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)醫(yī)療技術(shù)人員崗位信息表》、附件2《2019年資興市直赴高校公開招聘緊缺專業(yè)醫(yī)療技術(shù)人員計(jì)劃崗位信息表》，誠信報(bào)考符合條件的崗位，并對自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。

2.對報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀并簽訂誠信考試承諾書(附件4，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

3.正確對待競爭。招聘考試是競爭性考試，報(bào)考人員必須端正心態(tài)，做好被聘用或未被聘用兩種心理準(zhǔn)備。對于無中生有、捕風(fēng)捉影、道聽途說、以及無端猜測的惡意舉報(bào)，誹謗、誣陷工作人員或其他應(yīng)聘人員的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理，取消舉報(bào)人報(bào)考及聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的，記入郴州市事業(yè)單位公開招聘考試誠信庫，5年禁考或終身禁考。同時(shí)，將情況如實(shí)通知其所在單位或居委會(huì)。

(五)對放棄體檢、考察、擇崗資格或體檢、考察不合格造成的空缺，同一崗位按面試成績從到低分可遞補(bǔ)一次。面試成績在70分以下的報(bào)考人員不得列為遞補(bǔ)對象。

(六)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

五、招聘考試服務(wù)咨詢電話

資興市衛(wèi)生健康局：0735-3320036;

資興市人力資源和社會(huì)局：0735-3326358

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作由資興市紀(jì)委監(jiān)察委駐衛(wèi)生健康局紀(jì)檢組和資興市紀(jì)委監(jiān)察委駐組織系統(tǒng)紀(jì)檢組負(fù)責(zé)監(jiān)督。

舉報(bào)電話：0735-3373159

舉報(bào)電話：0735-3323215。

七、招聘公告中招聘程序由資興市人社局負(fù)責(zé)解釋，招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等咨詢由資興市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題:2019年資興市公開招聘緊缺專業(yè)醫(yī)療技術(shù)人員公告

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