根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社部規(guī)〔2017〕17號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》(郴組〔2016〕11號(hào))等文件精神，2019年資興市衛(wèi)生類事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員55人，現(xiàn)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

1.計(jì)劃招聘專業(yè)技術(shù)人員55人。各招聘單位具體招聘崗位、招聘計(jì)劃人數(shù)及資格條件等詳見附件1。

2.招聘公告可通過(guò)以下相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行查閱：

資興市人民政府網(wǎng)(http://www.zixing.gov.cn)

資興市人社局公眾微信號(hào)(zxsrsj)

郴州人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252)

郴州市人社局門戶網(wǎng)站(http://czrsj.czs.gov.cn)

3.招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在資興市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康能勝任本職工作;

4.符合招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、執(zhí)業(yè)資格和其他條件。

(1)年齡的時(shí)間計(jì)算：28周歲(即在1990年6月后出生)、30周歲(即在1988年6月后出生)、35周歲(即在1983年6月后出生);40周歲(即1978年6月以后出生)。

(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)，同時(shí)必須具備所報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷要求。即報(bào)名時(shí)需帶學(xué)信網(wǎng)查詢的《學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告》。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

(3)報(bào)考專業(yè)具體參考《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但符合招聘崗位專業(yè)條件的，由招聘單位認(rèn)定。

(4)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書必須在2019年7月31日前取得并提交審查。

(5)崗位要求從事工作經(jīng)歷、任職等計(jì)算時(shí)間，均截止為2019年7月31日，年限按足年足月計(jì)算。

(6)招聘崗位所要求的其他條件見《2019年資興市衛(wèi)生類事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃崗位信息表》。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員;

5.在讀的普通高校全日制非2019屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2019屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);

6.2017、2018年報(bào)考了資興市衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘進(jìn)入公示、聘用程序后棄權(quán)人員。

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其它情形的人員。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、擇崗、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式。本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名網(wǎng)址：http://ks.zixingrencai.com/Login.aspx。筆試后、面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2019年6月21日9:00至26日17:30。

3.上傳照片。報(bào)考人員網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)必須上傳本人近期免冠2寸正面電子照片(35×45mm，藍(lán)底證件照，jpg格式，20KB以下，不能上傳生活照，照片必須清晰。)、畢業(yè)證電子相片及崗位要求的其他相關(guān)證件掃描相片。不按要求上傳照片的，不得參加考試。

4.打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于2019年7月4日至7月6日自行到報(bào)名系統(tǒng)中下載并打印準(zhǔn)考證。特別提示：筆試準(zhǔn)考證請(qǐng)保留到考察之后。

5.報(bào)考注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員必須進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)。報(bào)名確認(rèn)后，報(bào)考人員不得更改個(gè)人信息和報(bào)考職位。未按規(guī)定要求進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)的報(bào)考人員視為放棄報(bào)考。

(2)報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問(wèn)的，請(qǐng)報(bào)考人員直接咨詢招聘單位或資興市衛(wèi)健局。

(3)公開招聘筆試開考比例原則上不低于1:3。市直單位個(gè)別緊缺學(xué)科崗位視報(bào)名情況由資興市衛(wèi)健局提出申請(qǐng)，經(jīng)資興市人力資源和社會(huì)局審核，報(bào)資興市衛(wèi)生類事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可降低至1:2。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無(wú)法達(dá)到最低開考比例的崗位，予以取消，取消崗位的報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)生(一)、臨床醫(yī)生(二)和中醫(yī)醫(yī)生崗位不設(shè)開考比例, 劃定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。

(4)取消招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將于6月27日在資興市人民政府門戶網(wǎng)站公布。報(bào)考崗位被取消的人員可在6月28日15：00前申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。6月28日將在資興市人民政府門戶網(wǎng)站公布核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位。

(二)筆試

1.筆試科目。筆試采用閉卷考試形式，統(tǒng)一筆試時(shí)間，由資興市衛(wèi)健局負(fù)責(zé)組織實(shí)施、資興市人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督。

筆試綜合成績(jī)按百分制計(jì)分，每個(gè)崗位的筆試科目具體詳見計(jì)劃崗位信息表。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。2019年7月6日(星期六)，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

3.筆試成績(jī)公布。筆試一周后將在資興市人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

4.不設(shè)開考比例的崗位筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為：實(shí)際參考人員成績(jī)之和除以有效參考人數(shù)所得的平均分?jǐn)?shù)再乘以80%(實(shí)際參考人員的成績(jī)之和÷有效參考人數(shù)×80%)，如按以上計(jì)算方法計(jì)算結(jié)果低于40分的，則最低合格分?jǐn)?shù)線為40分。

(三)資格審查

面試前，由資興市衛(wèi)健局在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)組織資格審查。資格審查由各招聘單位或資興市衛(wèi)健局負(fù)責(zé)，資興市人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督。資格審查時(shí)間、地點(diǎn)將在資興市人民政府門戶網(wǎng)站公告。

1.資格審查對(duì)象。按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試資格審查對(duì)象，如果入圍最后一名成績(jī)相同的，均進(jìn)入面試資格審查;鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)生1、臨床醫(yī)生2、中醫(yī)醫(yī)生崗位根據(jù)合格分?jǐn)?shù)線確定面試資格審查對(duì)象。

2.資格審查內(nèi)容。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃要求，對(duì)報(bào)考人員相關(guān)證件材料逐一進(jìn)行審核。資格審查時(shí)，報(bào)考人員需提供以下證件材料：①打印的《2019年資興市衛(wèi)生類事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員面試資格審查表》(一式兩份)、《誠(chéng)信考試承諾書》(一式一份);②本人相關(guān)證件(有效期內(nèi)二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證或高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、筆試準(zhǔn)考證、報(bào)考崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證和相關(guān)證明等)原件及復(fù)印件一份;③本人近期同底免冠1寸正面藍(lán)底彩色照片3張(背面注明報(bào)考崗位、專業(yè)及姓名);④非2019年高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)上查詢打印的學(xué)歷查詢信息;⑤有正式工作單位的報(bào)考人員還需提供所在單位(具有人事管理權(quán)限)或其主管部門同意報(bào)考的證明;⑥有服務(wù)期限和試用期限的報(bào)考人員須注明服務(wù)期、試用期是否已滿。

3.資格審查對(duì)象遞補(bǔ)。因報(bào)考人員放棄面試資格審查或資格審查不合格的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，但不實(shí)行跨崗位調(diào)劑。遞補(bǔ)后面試對(duì)象仍達(dá)不到招聘計(jì)劃1:2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

4.資格審查注意事項(xiàng)。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

(四)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：在資興市人民政府門戶網(wǎng)站另行公告。

2.面試對(duì)象：資格審查合格的人員確定為面試對(duì)象，報(bào)考不設(shè)開考比例崗位的應(yīng)試人員筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入面試。

3.面試形式：采用口述實(shí)際操作過(guò)程進(jìn)行面試。

4.面試內(nèi)容：根據(jù)崗位要求確定，主要測(cè)試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度。

5.面試評(píng)分幅度：面試評(píng)分采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分,起評(píng)分為70分，即在70—95分區(qū)域間評(píng)分。對(duì)于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識(shí)性錯(cuò)誤等問(wèn)題的，由主評(píng)委召集評(píng)委組商議，在起評(píng)分以下酌情評(píng)分。

6.面試成績(jī)：未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)的不予聘用。

7.綜合成績(jī)合成與排名

(1)成績(jī)合成。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

(2)成績(jī)排名。按照綜合成績(jī)排名，綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。綜合成績(jī)將在資興市人民政府門戶網(wǎng)站另行公告。

（責(zé)任編輯：李明）