2026江蘇蘇州昆山市衛生健康系統赴醫學高校選聘備案制醫藥衛生緊缺專業人才72人公告

為加大醫藥衛生緊缺專業人才招引力度，強化高素質專業化青年人才源頭儲備，根據《關于印發〈關于創新公立醫院人員編制管理的實施意見(試行)〉的通知》(蘇編辦發〔2015〕6號)和《關于創新公立醫院和基層醫療衛生機構人員編制管理的實施辦法(試行)》(昆編辦〔2016〕9號)等文件精神，昆山市衛健系統將赴南京醫科大學公開選聘備案制(非事業編)醫藥衛生緊缺專業人才72名。現將有關事項公告如下：

一、資格條件

1. 具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;具備良好的品行。

2. 本場招聘面向2026年研究生學歷畢業生，即在2026年畢業并取得研究生學歷(學位)證書，且仍無工作單位的人員。

委培生、定向生須由委培或定向單位出具同意報考證明，并經所在院校同意后方可報名。

經認定的住院醫師規范化培訓基地面向社會招收的普通高校應屆畢業生培訓對象，在住院醫師規范化培訓合格當年在醫療衛生機構就業的，在招聘方面按當年應屆畢業生同等對待;對經住培合格的本科學歷臨床醫師，在人員招聘中與臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待(其中住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致)。

3. 碩士研究生須在1994年11月8日及以后出生，博士研究生須在1989年11月8日及以后出生。

4. 應聘人員的本科、研究生學歷階段均須取得與其學歷相對應的學位，且本科學歷須為全日制普通高校學歷。

5. 具備《昆山市衛生健康系統赴醫學高校公開選聘2026年醫藥衛生緊缺專業人才崗位簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》，詳見附件)中報考崗位所規定的具體專業、技能資格條件及崗位相關要求。其中要求納入住院醫師規范化培訓的，其培訓專業原則上應當與選聘崗位的專業或類別要求相一致。

6. 具備正常履行崗位職責所要求的身體條件。

7. 在2025年9月1日至2026年8月31日間取得國(境)外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證的應聘人員視同為2026年畢業生。

8. 下列人員不得應聘：

(1)現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生;

(2)《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;

(3)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

(4)國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

二、選聘單位、崗位及考點設置

共有11家醫療衛生機構參加本場選聘，共計劃選聘72名醫藥衛生緊缺專業人才，考點設置在南京醫科大學。具體崗位及條件詳見《崗位簡介表》。

三、選聘程序及方法

(一)網上報名

本場選聘采用網絡報名的方式，每位應聘人員選擇符合條件的一個崗位進行報名。

1. 時間：2025年11月8日上午9:00—11月12日16:00。

應聘人員未在報名截止時間之前提交報名信息，系統自動關閉的，視作“報名不”;2025年11月12日16:00后，報考資格未審核或資格審核未通過的，不能再更改報名信息，也不能再改報其他崗位。

2. 方式：應聘人員登錄“昆山市衛生健康招聘平臺”(https://zpks.ks-ihealth.cn:19001/net/index使用谷歌瀏覽器)，按照要求注冊本人基本信息，并如實填寫報考情況及上傳資格審查所需材料。

3. 應聘人員應認真閱讀選聘公告，并對照《崗位簡介表》的要求，選擇符合條件的1個崗位進行報名(系統即時顯示崗位報名人數)。崗位選定后，其資格審查、綜合能力素質評價、綜合面試均在該崗位內進行，成績僅在該崗位內有效，與其他崗位無關聯。

4. 應聘人員填寫報名信息時，人員信息要與身份證、戶口簿材料一致;學習情況等信息要與畢業證書、畢業生就業推薦表、執業(資格)證書等材料一致。

5. 應聘人員須對照本《公告》公布的選聘崗位和選聘條件如實申報，所提供的報名材料必須齊全且真實有效。在整個選聘過程中，應聘人員凡有弄虛作假或重復報名等違反本《公告》規定的行為一經查實，立即取消應聘和錄取資格。

(二)網上資格初審

1. 資格初審截止時間：2025年11月13日12:00。

應聘人員在系統提交報名信息后應隨時關注查看審核結果，并根據初審意見盡快修改上傳相關資料。在初審截止時間前未能完成修改上傳的，視為資格初審不通過，取消報名資格。

2. 應聘人員對資格初審異議的陳述申辯和資格初審單位處理資格初審異議的截止時間：2025年11月13日16:00。

3. 資格初審通過后，應聘人員不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的應聘人員，在2025年11月12日16:00前可以改報符合條件的其他崗位。

4. 資格初審以應聘人員上傳的材料(需以PDF格式上傳)為依據，具體材料有：

(1)照片：近期免冠正面二寸證件照(像素130*170，JPG格式，30KB以下);

(2)基礎資料：本人有效期內第二代身份證(正反兩面)，本科階段畢業證書、學位證書等;

(3)由學校(學院)開具的符合報考崗位所需的專業方向證明;

(4)未簽約的畢業生空白就業協議書完整版(簽好本人姓名，不得缺聯;尚未發放或網簽的必須出具高校蓋章的證明，并注明是否簽約);

(5)畢業生就業推薦表;

(6)綜合能力素質評價材料：在校期間所學課程成績單(由學校教務部門蓋章)、論文發表、科研課題、專利、導師任職、獲獎榮譽、政治面貌、計算機證書、英語證書等相關業績資料(以上材料需生成一個多頁PDF文檔并上傳至報名系統);

(7)就讀于國(境)外院校的應聘人員應上傳教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》，如果尚未取得《國外學歷學位認證書》的，須上傳國(境)外學籍相關材料(中英文對照);

(8)崗位條件中所要求的其他相關資料(如規范化培訓證明材料、執業資格證書或考試成績截圖等;以上材料需按順序生成一個多頁PDF文檔上傳至報名系統)。

(三)綜合能力素質評價

通過資格初審的應聘人員進入綜合能力素質分析評價環節。選聘單位根據應聘人員在網絡報名時提交的資料開展綜合能力素質分析評價，根據評價成績按照崗位選聘人數1∶3的比例確定進入資格復審和綜合面試環節人員(報名人數不滿崗位選聘數3倍的，按實際符合人數進入面試)。若選聘崗位有國(境)外院校的應聘人員報名的，則對報名該崗位的國(境)外院校應聘人員按統一標準另行評價。應聘人員是否進入資格復審和綜合面試環節由選聘單位負責通知。如應聘人員明確放棄的，可在報考同一崗位的人員中按綜合能力素質評價成績從到低分的順序進行遞補。進入資格復審和綜合面試環節人員名單將于資格復審前三天在“昆山市衛生健康招聘平臺”(網址同上)公布，名單公布后如有應聘人員放棄的，不再進行遞補。

(四)資格復審和綜合面試

1. 資格復審

應聘人員須在報名網站打印《報名表》(登錄報名系統自行打印，報名表空白處加貼1張近期二寸彩色證件照)。資格復查時需提供《報名表》和報名時上傳的全部材料(原件和復印件各1份)，原件校驗后返還本人。

資格復審時間初定于2025年11月21日，地點初定在南京醫科大學。具體時間和地點由選聘單位進行通知。

2. 綜合面試

綜合面試主要考察應聘人員專業素養、綜合能力和人崗相適度。綜合面試考核成績滿分為100分，設合格分數為60分。綜合面試成績保留2位小數，第3位四舍五入。面試成績不合格者，不予錄用。面試成績當場公布。

面試結束后，按照面試成績從高到低的順序依次對應聘人員進行排名。根據應聘人員排名，按照選聘計劃數1:1的比例確定進入預簽約和體檢環節人員名單。若同一崗位內面試成績相同，則由選聘單位通知安排擇期加試。加試形式為面試，加試成績高者確定為進入體檢環節人員。

綜合面試時間初定于2025年11月22日。具體時間和地點由選聘單位進行通知。應聘人員須于規定時間參加綜合面試，逾期視為自動放棄綜合面試資格。

(五)預簽約

選聘單位與進入體檢環節的應聘人員簽訂聘用意向書。簽約時間、地點及人員由選聘單位負責通知。應聘人員放棄簽約的，可在報考同一崗位的應聘人員中按面試成績從到低分的順序進行遞補。

(六)體檢

1. 完成簽約的應聘人員須按照選聘單位通知在規定時間內到指定的醫療機構進行體檢，體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。選聘崗位條件中對身體條件另有規定的從其規定。體檢不合格者不予錄用。

2. 體檢費用由應聘人員自理。未按規定時間參加體檢、復檢的應聘人員，視為自動放棄錄用資格。

3. 懷孕應聘人員暫不進行X光等項目檢查，可先進行考察(政審)，孕期結束后完成體檢。體檢、考察(政審)合格后，再進行公示。

(七)考察(政審)

1. 本次選聘對且體檢合格的應聘人員進行考察(政審)，考察(政審)標準參照江蘇省公務員招錄考察相關要求進行。考察(政審)不合格者不予錄用。

2. 因應聘人員體檢、考察(政審)不合格或主動放棄錄用資格等原因出現選聘崗位空缺時，經選聘單位申請，主管部門同意，可在報考同一崗位的應聘人員中按面試成績從到低分的順序進行遞補，也可以決定不遞補。

(八)資格再審、錄用和聘用

1. 本次選聘對且體檢合格、考察(政審)合格的應聘人員進行資格條件再審。對不符合《公告》規定的基本條件及選聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員，取消其錄用資格。

2. 各選聘崗位擬錄取人員名單將在昆山市人民政府網站公示，公示時間不少于7個工作日。經公示無異議，有關錄用材料經選聘單位報主管部門審核同意后辦理相關錄用手續。

3. 因資格再審不合格或擬錄用人員自公示之日起放棄錄用資格的，不予遞補。

4. 擬錄用人員在辦理錄用報到手續前，應當提供應聘崗位所要求的畢業證、學位證等相關證件，并及時將本人檔案轉遞到昆山市衛生健康委員會檔案管理室。如遇特殊情況無法在規定時間內提供相應證件或轉遞檔案的，擬錄用人員應向招錄單位說明情況，經單位同意后向主管部門提出書面申請，可延期辦理錄用手續，最晚延期至2026年12月31日，逾期不能提供相關證件或無法轉遞檔案的，取消錄用資格。

5. 擬錄用人員應在規定時間內報到并辦理錄用手續，簽訂聘用合同，期限不低于3年，并約定試用期。試用期滿，經考核合格者予以定崗定級;考核不合格者解除合同，自謀職業。擬錄用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)。

因應聘人員個人原因逾期未辦理相關錄用手續的，取消其錄取資格。試用期內被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

6. 新錄用工作人員自滿足專業技術資格考試報名條件起2年內未取得所錄用崗位相應執業資格或技術資格、不能正式聘用到專業技術崗位的，將終止(解除)工作合同。

7. 應聘人員錄用后按照備案制工作人員(相關待遇參照事業編制)進行管理，按照規定參加社會保險。

8. 進入錄取階段的應聘人員，因個人原因單方面違約的，須與選聘單位進行協商，并遵照選聘單位相關規定解除協議。

9. 擬錄用人員自名單公示后，無故放棄的，在名單公示結束后一年內不再接受其再次應聘我市衛健系統自主公開招聘崗位。

四、紀律與監督

本次公開選聘堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。對單位和個人違反相關規程一經查實的，按國家、省、市關于事業單位公開招聘工作中紀律與監督的有關規定處理。

本《公告》由昆山市衛生健康委員會負責解釋。

咨詢電話：0512-55211705，0512-55211756;各選聘單位咨詢電話詳見《崗位簡介表》。

舉報受理部門及電話：

昆山市衛健委審計管理室：0512-57379939