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            2016江蘇常州市武進(jìn)區(qū)戚墅堰街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘公告【招4人】

            (二)資格審核

            招聘單位根據(jù)報(bào)名條件、崗位招聘要求、工作經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況、科研等,對報(bào)考人員提供的報(bào)名材料組織專家進(jìn)行資格審核,資格審核合格人員取得面試資格。資格復(fù)審合格,取得面試資格,逾期未現(xiàn)場確認(rèn)的視為放棄報(bào)名。

            五、考核方式

            1.本次招聘采用筆試和面試的辦法。

            2.時(shí)間地點(diǎn):2016年7月25日(周一)上午8:00開始筆試,面試10:00。具體地點(diǎn):常州市武進(jìn)區(qū)戚墅堰街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心二樓會議室(常州市延陵東路149號)。

            3.筆試:崗位所需的專業(yè)技術(shù)知識和業(yè)務(wù)能力。

            4.面試:醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療政策問題解答。

            5.按照筆試與面試成績各占50%的比例計(jì)算總成績。

            六、體檢

            在面試合格人員中根據(jù)考生面試成績,招聘單位按崗位招聘人數(shù)1?1的比例從到低分確定參加體檢人選。體檢工作由招聘單位組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,在同一崗位面試合格人員中根據(jù)面試成績從到低分依次遞補(bǔ)。

            七、聘用

            1.聘期內(nèi)享有與本院職工同等的教育培訓(xùn)待遇,符合國家和單位規(guī)定的晉職條件,參加職稱晉升考試和受聘相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

            2.常州市常戚人力資源開發(fā)中心與其簽訂聘用合同,聘期內(nèi),由常州市常戚人力資源開發(fā)中心按國家規(guī)定的社會化用工人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資并繳納相關(guān)保險(xiǎn)金。

            八、回避制度

            招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

            九、公示報(bào)批

            按照公開招聘工作的要求,經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,將擬定的聘用人員名單報(bào)江蘇常州經(jīng)開區(qū)社會事業(yè)局審核同意后在江蘇常州經(jīng)開區(qū)社會事業(yè)局的外網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

            十、監(jiān)督

            公開招聘工作,必須堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,不得弄虛作假、徇私舞弊,自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。

            原標(biāo)題:2016年常州市武進(jìn)區(qū)戚墅堰街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘工作人員簡章

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            2016年常州市武進(jìn)區(qū)戚墅堰街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位簡介表.xls

            2016年常州市武進(jìn)區(qū)戚墅堰街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

            常州市武進(jìn)區(qū)戚墅堰街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

            2016年7月21日

            (責(zé)任編輯:李明)

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