為大力實(shí)施“巴山優(yōu)才計(jì)劃”，深入推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，持續(xù)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才助推巴中建設(shè)發(fā)展，根據(jù)《巴中市公開引進(jìn)“高精尖缺”專業(yè)人才暫行辦法》(巴委辦〔2017〕7號(hào))精神，巴中市計(jì)劃2018年面向全國公開引進(jìn)人才245名。

一、引進(jìn)計(jì)劃

市級(jí)單位38名，巴州區(qū)26名，恩陽區(qū)16名，南江縣32名，通江縣79名，平昌縣53名，經(jīng)開區(qū)1名。具體引進(jìn)崗位和要求請(qǐng)登錄巴中黨建網(wǎng)(www.bzswzzb.gov.cn)查詢(附件1)。

二、引進(jìn)對(duì)象

(一)基本條件：具有中華人民共和國國籍;遵紀(jì)守法，品行端正;具有引進(jìn)崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力;身體健康;符合引進(jìn)崗位公告中的具體要求和其它要求。

(二)具體要求：

1. 高層次人才：年齡在45歲以下具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員(簡稱A類);年齡在40歲以下具有全日制普通高等教育碩士、博士研究生學(xué)歷學(xué)位人員(簡稱B類)。

2. 急需緊缺人才：年齡在35歲以下具有相應(yīng)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)且具有全日制普通高等教育大學(xué)專科及以上學(xué)歷人員(簡稱C類);鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘年齡在35歲以下具有全日制普通高等教育大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)士學(xué)位的人員或省級(jí)以上組織、人社部門明文規(guī)定的其他緊缺專業(yè)技術(shù)崗位人員(簡稱D類);年齡在35歲以下具有全日制普通高等教育大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)士學(xué)位的人員(簡稱G類)。引進(jìn)崗位的具體要求和條件見附件1。

(三)年齡計(jì)算截止時(shí)間：2018年5月11日。

三、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間：2018年5月11日至5月18日上午9:00。逾期不再受理。

(二)報(bào)名方式：本次報(bào)名實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名請(qǐng)登錄四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)、巴中黨建網(wǎng)(www.bzswzzb.gov.cn)或巴中市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)(www.scbz.hrss.gov.cn)下載填寫《四川省巴中市2018年公開引進(jìn)專業(yè)人才報(bào)名登記表》(附件2)，連同本人相關(guān)證明材料掃描件(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、近期他要求”中需要提供的證明材料;不能提供畢業(yè)證和學(xué)位證的年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名需提供開具的“學(xué)業(yè)成績及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明”，其中必須明確“無影響如期畢業(yè)的違紀(jì)違規(guī)等情況”)電子資料發(fā)至指定郵箱。相關(guān)電子資料須清晰可辨。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)考市級(jí)單位的發(fā)至：bzsrcyj@163.com 咨詢電話：0827-3336211、0827-5286056;

報(bào)考巴州區(qū)的發(fā)至：bzqrcyj@163.com 咨詢電話：0827-5225256;

報(bào)考恩陽區(qū)的發(fā)至：eyqrcyj@163.com 咨詢電話：0827-3368118;

報(bào)考南江縣的發(fā)至：njxwrcb@sina.com 咨詢電話：0827-8227269;

報(bào)考通江縣的發(fā)至：tjxrcyj@163.con 咨詢電話：0827-7231971;

報(bào)考平昌縣的發(fā)至：pcxrcyj@163.com 咨詢電話：0827-6339965。

(三)有下列情況之一者，不予報(bào)名：

1. 因犯罪受過刑事處罰的;

2. 曾被開除公職或?qū)W籍的;

3. 受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的;

4. 因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

5. 其他不符合報(bào)考資格條件的。

巴中市行政事業(yè)單位在編人員不得報(bào)名。

四、資格審查

(一)資格初審。報(bào)名人員通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，市級(jí)單位報(bào)名人員由市委人才辦進(jìn)行資格初審，各區(qū)縣單位報(bào)名人員由各區(qū)縣委人才辦進(jìn)行資格初審。市委人才辦在報(bào)名截止2個(gè)工作日內(nèi)公告報(bào)名及資格初審合格人員名單。凡對(duì)報(bào)名及資格初審有異議的報(bào)名人員，可在公告之日起2個(gè)工作日內(nèi)分別向市、區(qū)縣委人才辦咨詢，市、區(qū)縣委人才辦負(fù)責(zé)解釋答復(fù)。區(qū)縣需要更正的，由各區(qū)縣委人才辦書面報(bào)市委人才辦審定。

(二)開考崗位及名額。市委人才辦于資格復(fù)審前統(tǒng)一公告開考崗位及名額。同一崗位資格初審合格人數(shù)與計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)的比例達(dá)到或超過3:1的，該崗位計(jì)劃引進(jìn)數(shù)為開考名額;同一崗位資格初審合格人數(shù)與計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)的比例未達(dá)到3:1的，按3:1同比例調(diào)減引進(jìn)計(jì)劃。僅有A、B類資格初審合格人員報(bào)考的崗位，開考名額不受報(bào)考人數(shù)和比例限制，詳見公告。

(三)資格復(fù)審。考試考核時(shí)間的前一天9:00—12:00，分別由市、區(qū)縣委人才辦進(jìn)行資格復(fù)審。考生須提供《四川省巴中市2018年公開引進(jìn)專業(yè)人才報(bào)名登記表》和本人相關(guān)證明材料原件及其復(fù)印件一套，同底版1寸免冠彩照3張。

未通過資格復(fù)審的，不能再報(bào)考其他崗位。開考崗位的資格復(fù)審合格人員隨即領(lǐng)取本人準(zhǔn)考證并進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié)。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試考核。參加考試考核時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件)，兩證不全者不得參加考試考核。

(四)資格審查貫穿人才引進(jìn)和管理始終。報(bào)名者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡查實(shí)報(bào)名人員不符合規(guī)定資格條件的，取消其引進(jìn)資格。對(duì)弄虛作假、故意隱瞞實(shí)情或不負(fù)責(zé)任提供不實(shí)證件和資料的，參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》相關(guān)規(guī)定，給予嚴(yán)肅處理。

五、考試和考核

(一)面談。同一崗位凡有資格初審合格的高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員或博士研究生的，由用人單位采取面對(duì)面會(huì)談等現(xiàn)場(chǎng)答辯方式對(duì)其進(jìn)行直接考核。然后視崗位空缺情況，再對(duì)其他人選采取筆試或面試方式進(jìn)行考核。

(二)筆試。“引進(jìn)對(duì)象涉及G類人員的”“用人單位要求進(jìn)行業(yè)務(wù)技能測(cè)試的”“同一崗位資格初審合格人數(shù)超過引進(jìn)計(jì)劃5倍以上的”，其開考崗位資格復(fù)審合格人員需參加筆試。筆試采取綜合素質(zhì)測(cè)試或業(yè)務(wù)技能測(cè)試等方式進(jìn)行。

(三)面試。同一崗位筆試人員依據(jù)筆試得分高低按1:3的比例確定參加面試人員;同一崗位只有B類、C類、D類人員報(bào)考(符合直接考核招聘政策)且資格初審合格人數(shù)未超過引進(jìn)計(jì)劃5倍的，直接進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行。

（責(zé)任編輯：李明）