根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))、《四川省人力資源和社會(huì)廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)急需短缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核招聘有關(guān)事宜的通知》(川人社辦發(fā)〔2014〕263號(hào))精神，結(jié)合我中心業(yè)務(wù)發(fā)展需要和專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位空缺的實(shí)際，擬考核招聘(編內(nèi))專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員3名，現(xiàn)公告如下：

一、 招聘崗位及名額

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員3名。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象

符合崗位條件要求的預(yù)防醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.應(yīng)取得普通高等教育全日制大學(xué)預(yù)防醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位;

3.年齡在30周歲及以下(即 1987年 11月 19日以后出生);

4.遵紀(jì)守法、品行端正;

5.具有考核招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及工作能力;

6.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》。

有下列情況之一的不得報(bào)名參加考核招聘：涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的、受處間或者未滿(mǎn)影響期限的、按照有關(guān)規(guī)定到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限的、新聘用人員試用期未滿(mǎn)的、國(guó)家有其他規(guī)定的。

三、報(bào)名

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。

(一)報(bào)名時(shí)間：2018年11月19日至 11月21日上午9:00—11:30，下午14:30—17:00。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：四川省資陽(yáng)市雁江區(qū)大千大道27號(hào)資陽(yáng)市疾病預(yù)防控制中心四樓政工科(聯(lián)系電話(huà)：028-23030907、18982945770)。

2.網(wǎng)上報(bào)名郵件地址：386833682@qq.com。報(bào)名人員通過(guò)郵件發(fā)送報(bào)名表(下載此公告附件填寫(xiě))，報(bào)名截止時(shí)間為 2018年11月21日17點(diǎn)(以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)，發(fā)送后請(qǐng)電告我中心政工科確認(rèn)是否收件)。

四、資格審查

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查并提供：《資陽(yáng)市疾病預(yù)防控制中心考核招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)此公告附件)、自我推薦書(shū)各1份，同底版本人近期2寸彩色免冠照片2張，本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1套(原件審查后退還本人)、在職人員提供所在單位同意報(bào)名的證明(加蓋公章);

(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員在參加考核時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)名時(shí)需上傳《資陽(yáng)市疾病預(yù)防控制中心考核招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》和自我推薦書(shū)各1份;參加考核時(shí)需提供：同底版本人近期2寸彩色免冠照片2張，本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件各1套(原件審查后退還本人)、在職人員提供所在單位同意報(bào)名的證明(加蓋公章)。

五、考核及公示

招聘單位及主管部門(mén)按照有關(guān)規(guī)定對(duì)符合考核招聘條件人員進(jìn)行統(tǒng)一時(shí)間、地點(diǎn)集中進(jìn)行考核(考核具體事項(xiàng)另行通知)，經(jīng)組織考核合格確定的擬聘人員體檢合格后在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)公示7個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議人員按事業(yè)單位招聘人員管理權(quán)限和審核、審批程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)名人員或參加考核人員，如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況的，將取消其考核或聘用資格。

(二)此次考核招聘的人員，實(shí)行最低服務(wù)期制度，招聘人員應(yīng)承諾自本人與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，自愿在招聘單位工作6周年及以上方可按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)流(調(diào))動(dòng)到其他事業(yè)單位。

(三)招聘單位不收取應(yīng)聘人員任何費(fèi)用，參加應(yīng)聘人員的食宿、旅差等費(fèi)用自行承擔(dān)。

原標(biāo)題：資陽(yáng)市疾病預(yù)防控制中心考核招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

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資陽(yáng)市疾病預(yù)防控制中心考核招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表

資陽(yáng)市疾病預(yù)防控制中心

2018年11月7日

來(lái)源：http://zyks.zysrsj.gov.cn/news/show-9158.html

（責(zé)任編輯：李明）