2018第四季度重慶市北碚區赴南方醫科大學招聘高層次醫學人才和醫學類畢業生公告【招17人】

一、招聘原則及方式

堅持民主、公開、競爭、擇優的方針和德才兼備的用人標準，采取考核招聘的方式進行。

二、招聘單位及人數

重慶市第九人民醫院面向社會考核招聘17名專業技術人員。

三、招聘范圍及對象

1.碩士研究生及以上畢業生(應畢業于附件4所列高校，含2019年應屆畢業生)：取得醫學類專業碩士研究生及以上學歷并具有相應學位(應屆畢業生須于2019年7月31日前取得學歷學位)。博士研究生不受畢業院校限制。

2.高層次醫學人才：取得副高級及以上專業技術職務任職資格;

(一)基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 模范遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3. 適應崗位要求的身體條件;

4. 在國內高校取得的學歷(學位)應獲得國家教育部“學信網”認證，不能認證的，須提供本人檔案中畢業生登記表。在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位)，其學歷(學位)須獲得國家教育部留學生服務中心認證;

5. 以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員;定向到重慶市區縣基層工作、但未有效履約或未滿服務期限的公費培養師范畢業生;試用期內的機關事業單位人員;尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的人員;現役軍人;在讀的非2019年應屆全日制畢業生;截至2018年12月2日，仍系重慶市在編的機關事業單位工作人員;具有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

(二)招聘崗位具體條件

招聘崗位具體條件要求詳見附件1、2。其中，附件3招聘一覽表中“中醫藥專科院校”招聘對象僅為中醫學類、中藥學類人才，“藥學專科院校”招聘對象僅為藥學類、中藥學類人才。

專業條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄(附件5)和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)》(均簡稱《專業參考目錄》)(附件6)審核，準確把握審查尺度，統一審查口徑，不得隨意放寬招聘崗位條件。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的，視為符合專業要求。與招聘簡章明確的《專業參考目錄》中專業稱謂不一致，但經負責資格條件審查的單位審核認定，與招聘專業設置要求一致的可視為符合專業要求。

考生報名時應誠信、準確、規范填寫畢業證書載明的所學專業。

崗位所需專業以畢業證書為準。

招聘崗位要求的年齡計算截止時間為2018年12月31日(“35周歲”即指“即指1982年12月31日以后出生”，依此類推)。

四、報名時間及方式

采取網上報名和現場報名的方式進行。

符合條件的應聘人員本著誠信報名的原則，于2018年11月28日(星期三)16∶00前將報名登記表(附件4)發送到招聘單位的電子郵箱：2817613481@qq.com，由招聘單位進行資格初審。不能提交網上報名信息的，可到招聘現場進行報名。現場報名時間時間：2018年12月2日(星期日)8∶00—16∶00;地點：南方醫科大學。

任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。

各崗位報名情況于考核當天在現場張貼公布。

五、考核時間、地點及有關要求

(一)時間：2018年12月2日(星期日)8∶00—16∶00。

(二)地點：南方醫科大學(廣州市白云區沙太南路1023號-1063號)。

(三)有關要求。參加現場考核的應聘人員須帶上身份證、學歷學位證書及招聘崗位條件要求的有關資格證件(2019屆應屆畢業生尚未取得學歷學位證書的須帶上普通高校應屆畢業生就業推薦表和畢業生就業協議書)。

六、考核方式

由重慶市北碚區衛生計生委牽頭，組織重慶市第九人民醫院赴南方醫科大學進行現場招聘，并成立考核小組，對報名應聘人員進行現場資格復審，對現場資格復審合格人員進行現場考核，根據考核成績從高到低等額確定體檢人選。

實際參考人數與擬招聘崗位數比例應不低于2∶1，如達不到規定比例，相應遞減招聘崗位數至規定比例，無法遞減的，取消招聘。其中，急需緊缺人才和特殊崗位，經市人力社保局認定，可適當放寬開考比例。若經認定的緊缺急需或特殊崗位僅有1人報名并參考，該人員的考核成績不得低于該招聘事業單位崗位中形成競爭關系并確定為體檢人選的考核成績的最低分。

被確定為體檢人選的人員當場簽訂聘用協議(應屆生簽訂畢業生就業協議書，其他考生簽訂聘用協議)。

七、體檢和考察

體檢由重慶市北碚區人力資源和社會局組織實施。體檢標準參照人力資源和社會部、國家衛生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定，結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。

體檢參照《重慶市人力資源和社會局關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》(渝人社發〔2012〕149號)等相關規定，在指定體檢機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經主管部門同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。

體檢合格者，由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》，對其資格條件進行復審，并對其政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統一組織考察。考察應注重審查人事檔案、在校學習經歷、誠信記錄等個人情況，并通過中國高等教育學生信息網(http://chsi.com.cn)認證、“信用中國”網站查詢等方式查實是否符合招聘條件。

因體檢、考察、資格條件復查不合格或經確認自動放棄資格出現的缺額，不再遞補。

完成體檢或考察環節后，放棄后續資格的由招聘單位報主管部門備案。

八、公示

考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會網和北碚區人民政府網上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、畢業院校、專業、畢業時間、考核成績和擬聘單位及崗位所需其他條件等。

九、聘用及待遇

經公示無異議或經核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》送重慶市北碚區人力資源和社會和社會局審批。

經審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《事業單位人事管理條例》、《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發〔2006〕68號等國家和我市相關規定，簽訂《就業協議》和《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續。相關待遇按國家、重慶市和關于事業單位的有關規定執行。

公開考核招聘的人員按規定實行試用期。試用期滿，經考核合格者，予以正式聘用;試用期內或期滿考核不合格或發現試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求，以及提供虛假材料的人員，取消聘用資格。

考核招聘的人員須在招聘單位服務5年以上，未滿服務期的，按照與單位簽訂的違約條款執行。

2019年應屆畢業生在2019年7月31日前未取得畢業證、學位證書的，不予聘用。

十、紀律要求

公開招聘事業單位工作人員，是公開選拔人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會部令第35號)，認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發〔2016〕281號)等有關政策規定和回避制度，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按規定追究有關責任。

本簡章由重慶市北碚區人力資源和社會局負責解釋。

咨詢電話：

重慶市第九人民醫院人事科: 023-68867941

重慶市北碚區衛生計生委干部人事科：023-68356309

重慶市北碚區人力社保局考試中心：023-68285089

重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。

原標題：重慶市北碚區2018年四季度赴南方醫科大學考核招聘高層次醫學人才和醫學類畢業生簡章

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1. 重慶市屬醫療衛生事業單位招聘醫學類專業畢業生招聘崗位情況一覽表.xlsx

重慶市屬醫療衛生事業單位招聘領軍人才崗位一覽表.xlsx

3.重慶市屬醫療衛生事業單位招聘外高層人才招聘崗位情況一覽表.xlsx

4.重慶市屬醫療衛生事業單位招聘一覽表.docx