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            2018下半年四川瀘州市江陽區(qū)衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位招聘專業(yè)技術(shù)人員公告【招3人】

            為快速引進(jìn)我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員,結(jié)合江陽區(qū)實(shí)際,現(xiàn)將2018年下半年瀘州市江陽區(qū)衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員公告如下:

            一、直接考核招聘職位、名額及要求

            本次直接考核招聘3個(gè)崗位人數(shù)3人。其中崗位、名額及報(bào)考條件詳見《2018年下半年瀘州市江陽區(qū)衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員需求情況表》(附件1)。

            二、關(guān)于直接考核招聘的條件

            (一)直接考核招聘的對(duì)象和范圍

            符合本公告及附件1相應(yīng)崗位條件的在職人員和非在職人員。

            (二)直接考核招聘對(duì)象基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

            2.報(bào)考要求:學(xué)歷以畢業(yè)證書記載為準(zhǔn);專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書記載為準(zhǔn);資格證書以實(shí)際取得的有效證書為準(zhǔn)。

            3.身體健康,體檢合格,能正常履行直接考核招聘崗位職責(zé)。

            4.年齡:以有效居民身份證記載為準(zhǔn),計(jì)算到報(bào)名日當(dāng)天。

            5.符合有關(guān)回避規(guī)定。凡與直接考核招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

            (三)凡有下列情形之一的人員不得報(bào)考

            1.受過各類刑事處罰或開除處分的。

            2.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的。

            3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

            4.近三年受到黨紀(jì)政紀(jì)警告以上處分。

            三、報(bào)名、資格審查和考核

            1.報(bào)名

            采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位,不得兼報(bào)。

            報(bào)名時(shí)間:2018年12月28日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。

            報(bào)名地點(diǎn):區(qū)人社局事管股(聯(lián)系電話:0830-3123622,地址:江陽區(qū)星光路4號(hào)6樓)。

            報(bào)名材料:報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、各類獲獎(jiǎng)證明材料、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證書和資格證書等報(bào)考崗位需要提供的相應(yīng)證明材料。

            以上須提供的材料中,審查各類獲獎(jiǎng)證明材料、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證書和資格證書等原件,收復(fù)印件。報(bào)名者須按以上要求提供1份報(bào)名材料。委托報(bào)名時(shí)需提供委托書、委托人與被委托人的身份證原件和復(fù)印件。

            2.資格審查

            報(bào)名者具備上述相關(guān)手續(xù)后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名,并如實(shí)準(zhǔn)確填寫《2018年下半年瀘州市江陽區(qū)衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)。資格審查時(shí)隱瞞或弄虛作假的,在任何一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)后都將取消其直接考核招聘資格或聘用資格,后果自負(fù)。

            3.考核

            根據(jù)報(bào)名情況,由區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)計(jì)局共同組織,對(duì)資格審查合格的應(yīng)聘者進(jìn)行考核。重點(diǎn)考核應(yīng)聘者業(yè)務(wù)能力及專業(yè)技術(shù)水平;審查應(yīng)聘者是否符合應(yīng)聘條件,應(yīng)聘者提供的資料、證明、證件等材料是否真實(shí)等內(nèi)容。

            四、體檢及考察

            (一)體檢人員的確定:根據(jù)考核情況等額確定體檢對(duì)象。

            (二)體檢組織及標(biāo)準(zhǔn):體檢應(yīng)在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))執(zhí)行。

            考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

            考生未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的,視為自動(dòng)棄權(quán)。

            (三)考察。對(duì)體檢合格的人員按崗位直接考核招聘人數(shù)進(jìn)行等額考察??疾靸?nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)是否符合報(bào)名資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等,考察組作出考察合格與否的結(jié)論。對(duì)考察發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的,可以暫緩直至取消直接考核招聘資格。

            (四)遞補(bǔ)。

            因體檢、考察不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)的空額,不遞補(bǔ)。

            五、公示與聘用

            對(duì)考核、體檢、考察合格的人員,在江陽區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.jiangyang.gov.cn)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消其直接考核招聘資格。公示無異議的人員,按規(guī)定程序辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。

            六、紀(jì)律與監(jiān)督

            (一)直接考核招聘工作實(shí)行回避制度。

            (二)直接考核招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

            (三)考核、體檢和考察等過程必須紀(jì)檢人員在場(chǎng)參與。

            (四)對(duì)違反直接考核招聘紀(jì)律的,按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

            七、公告解釋權(quán)

            公告由區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。

            政策咨詢電話:0830-3123622

            監(jiān)督電話:0830-3104484

            撥打時(shí)間:工作日上午8:30-11:30,下午14:30-17:30

            八、其他事項(xiàng)

            (一)本次直接考核招聘除體檢費(fèi)自理外,不收取其它費(fèi)用。

            (二)正式的直接考核招聘人員最低服務(wù)年限六年(含試用期),違約金不低于6000元/年。

            (三)考試信息在江陽區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)“政務(wù)公開”欄目的“人事招考”欄下設(shè)的“其他考試”欄公布(http://www.jiangyang.gov.cn)。因報(bào)考者不主動(dòng)、不定期、不在《公告》約定時(shí)間內(nèi)登錄江陽區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)查閱考試動(dòng)態(tài),導(dǎo)致本人不能參加報(bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任由考生本人自行承擔(dān)。

            原標(biāo)題:關(guān)于2018年下半年瀘州市江陽區(qū)衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員的公告

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            2018年下半年瀘州市江陽區(qū)衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員需求情況表.xls

            2018年下半年瀘州市江陽區(qū)衛(wèi)計(jì)事業(yè)單位直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc

            瀘州市江陽區(qū)人力資源和社會(huì)局

            瀘州市江陽區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

            2018年12月19日

            來源:http://www.jiangyang.gov.cn/zwgk/jbxx/zwdt/rsjzkxx/qtks/content_48404

            (責(zé)任編輯:李明)

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