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            2019天津市濱海新區急救分中心招聘事業單位人員醫療崗公告【招105人】

            (三)資格復審

            面試前,進入面試人員需持網上下載打印的報名登記表及報考資格證書原件、復印件等材料到指定地點參加資格復審。進入面試人員提供材料與報名信息不符且不滿足崗位招聘條件的,取消其進入面試資格。進入面試人員未按照規定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。

            因取消或放棄面試資格形成的空額,在報考同一崗位的人員中按筆試成績從到低分依次遞補。

            資格復審須提供如下材料:

            ⒈報名表;

            ⒉身份證、戶口本原件和復印件;

            ⒊崗位所需資格證、執業證原件和復印件;

            ⒋畢業證、學位證原件和復印件;

            ⒌與單位簽訂合同人員須提供所在單位同意報考證明并加蓋單位公章;

            6.崗位招聘條件所需的其它材料(如工作經歷證明等)。

            資格復審時間及地點另行通知。

            資格復審合格者,在規定時間內上網繳納面試考務費,下載打印面試準考證。面試繳費和面試準考證下載時間另行通知。面試考務費每人45元,逾期未繳費視作自動放棄面試。

            (四)面試

            面試采取結構化面談形式。面試成績滿分100分,合格線為60分,面試成績保留1位小數,低于合格線的不予聘用。

            報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時,必須同時攜帶準考證和身份證,缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

            考試總成績的計算方法為:筆試成績和面試成績各占50%。具體為:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(總成績保留2位小數)。面試結束后,總成績由到低分排序,按崗位招聘人數1:1的比例,確定進入體檢人員名單。對總成績出現并列造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的,以筆試成績排列高者確定參加體檢人員,其他情形按有關規定執行。相關信息將于面試結束后7個工作日內在天津市濱海新區衛生健康委員會網站(http://wjw.tjbh.gov.cn/)、天津市人才服務中心網站(http://www.tjtalents.com.cn/)、北方人才網(http://www.tjrc.com.cn/)網站發布。

            四、體檢、考察

            (一)體檢

            進入體檢人員須在規定時間內到指定醫院進行體檢。體檢的項目、標準,在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。非組織原因,未按照規定時間和地點參加體檢的報考者,視為自動放棄。

            因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時,在報考同一崗位的人員中按總成績從到低分依次遞補參加體檢。

            (二)考察

            考察工作由招聘單位組織實施。考察堅持實事求是、客觀公正原則,按照德才兼備、以德為先的用人標準,嚴把政治關,確保擬聘人員政治合格。考察應當廣泛聽取意見,準確把握被考察對象的情況,做到全面、客觀、公正,并據實寫出考察材料。考察內容包括報考人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及需要回避的情況等,并對報考人員資格條件進行復查。

            經考察,對不宜聘用為事業單位工作人員的,不予聘用。因考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時,在報考同一崗位的人員中按總成績從到低分依次遞補,遞補人員履行體檢、考察程序。

            五、公示

            擬聘用人員名單將在招聘公告發布的網站進行公示。公示期為7個工作日。

            公示期滿后,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按照規定程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續,待查清后再決定是否聘用。

            因公示結果影響聘用、擬聘用人員自愿放棄聘用、擬聘用人員未在規定的時間內報到,導致擬聘崗位空缺的,在報考同一崗位的人員中按總成績從到低分依次遞補,遞補人員履行體檢、考察、公示等有關程序。

            六、聘用及備案

            本次招聘人員納入事業單位編制人員管理。由用人單位法人代表與受聘人員簽訂聘用合同,工資福利及待遇按照國家、市、區規定的同等人員標準執行。若出現因個人原因造成不能辦理聘用等相關手續的,其后果由本人自行承擔。

            擬聘人員辦理聘用手續前,招聘單位應對其學歷、學位證書及崗位要求的其它證書進行核驗。對提供虛假證件者,不予辦理備案手續,取消聘用資格。驗證費用由擬聘人員擔負。

            七、紀律與監督

            此次招聘工作嚴格執行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘與單位負責人有直接上下級領導關系的崗位。招聘單位(部門)負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,本人應主動申請回避。違者按違紀處理。

            在此次事業單位公開招聘考試過程中,報考人員有違紀違規行為的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)等相關法律法規處理,并記入本人誠信檔案。

            本次公開招聘考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以各種名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與本次考試無關,敬請廣大報考人員警惕。

            招聘單位咨詢電話:022-25317562;

            事業單位主管部門咨詢電話:022-65305765;

            咨詢時間: 工作日上午9:00—11:30,下午1:30—4:30

            舉報電話:022-65305752;

            舉報郵箱:bhxqwsjswjjz@163.com

            原標題:天津市濱海新區急救分中心公開招聘事業單位工作人員公告

            點擊下載>>>

            2019年天津市濱海新區急救分中心招聘工作人員計劃表.xls

            文章來源:http://zkgg.tjtalents.com.cn/newzx_info.jsp?zxid=91F404F20D4D485C4F9FD629390B9A7E

            (責任編輯:李明)

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