根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人發(fā)〔2011〕155號(hào))、《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(來政辦發(fā)〔2019〕43號(hào))和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)廳、編辦、發(fā)改委、財(cái)政廳、衛(wèi)計(jì)委關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人新機(jī)制管理工作的指導(dǎo)意見》(桂人發(fā)〔2015〕37號(hào))的有關(guān)規(guī)定，2019年我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院面向社會(huì)公開招聘工作人員25人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)18周歲以上、35周歲以下(1979年11月30日～2001年11月29日出生)。中級(jí)以上職稱或碩士以上學(xué)位的研究生，年齡可放寬到40周歲以下(1978年11月29日以后出生);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)具備招聘崗位所需的任職資格、執(zhí)業(yè)資格條件;

(七)符合招聘崗位規(guī)定的其他資格條件。具體崗位資格條件詳見《金秀縣2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘人員計(jì)劃表》(附件1)(以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》)。招聘崗位所需資格條件中“專業(yè)”條件參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2019年版)》的專業(yè)分類;

(八)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2.現(xiàn)役軍人;

3.在讀的非普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);

4.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或聘用紀(jì)律行為的;

5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

6.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

7.公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或事業(yè)單位工作人員未滿最低服務(wù)年限規(guī)定的;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

本次招考所涉及的戶籍、工作經(jīng)歷、服務(wù)期、現(xiàn)役、辭退、工作年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2019年11月30 日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式畢業(yè)生，2019年11月30日前取得畢業(yè)證，符合崗位資格條件的，可以報(bào)考。

二、報(bào)考程序

(一)報(bào)名

1.招聘崗位查詢

招聘崗位信息請(qǐng)登陸來賓人才網(wǎng)(http://www.lbrcw.com)查詢，招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問題，由金秀縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

2.報(bào)名方式

(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考者自行下載打印《金秀縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員報(bào)名表》(附件2)一式二份，按要求如實(shí)填寫相關(guān)信息，連同本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證、工作證明等材料復(fù)印件各1份到金秀縣衛(wèi)生健康局現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(2)通過電子郵箱報(bào)名(主要針對(duì)外地報(bào)考者)

報(bào)考者將以上報(bào)考所需的材料通過電子郵件的形式，發(fā)至電子郵箱(jxwjrsg@163.com)后，通過電話聯(lián)系確認(rèn)收到報(bào)考材料方為報(bào)名，報(bào)考者如不通過電話聯(lián)系確認(rèn)，導(dǎo)致報(bào)名不的后果由報(bào)考者自負(fù)。報(bào)名聯(lián)系電話：0772-6423152。

報(bào)名時(shí)，報(bào)考者應(yīng)仔細(xì)閱讀、理解崗位資格條件，認(rèn)真填寫誠(chéng)信報(bào)考承諾書。報(bào)名時(shí)所提交的申請(qǐng)材料必須齊全、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。因提交的申請(qǐng)材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，而造成資格審查和面試資格審查、復(fù)審不通過等后果的，由報(bào)考者自行承擔(dān)責(zé)任。

本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi),報(bào)考者只能選報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名時(shí)間：2019年11 月25日～11月29日(上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)，逾期不再受理。

報(bào)名地址：金秀瑤族自治縣衛(wèi)生健康局(金秀鎮(zhèn)解放路78號(hào))。

(二)資格審查

金秀瑤族自治縣衛(wèi)生健康局依據(jù)招聘崗位的資格條件對(duì)照?qǐng)?bào)考者提供的材料進(jìn)行審查，提出審查意見。

通過資格審查的，不得再報(bào)考其他崗位;未通過資格審查的人員在報(bào)名時(shí)限內(nèi)(2019年11 月25日～11月29日)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。

資格審查時(shí)間：2019年11月25日～11月29日 ，資格審查截止時(shí)間為11月29日下午18:00。

(三)開考比例

計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)1:3的崗位方可開考。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例又確因工作急需補(bǔ)缺的崗位，經(jīng)象州縣人力資源和社會(huì)局同意方可開考。因無(wú)人報(bào)考或通過減少計(jì)劃招聘人數(shù)后仍達(dá)不到開考比例而無(wú)法開考的崗位統(tǒng)一在來賓人才網(wǎng)公布。

三、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試:筆試采取閉卷方式進(jìn)行

1.筆試內(nèi)容及分值。筆試內(nèi)容按招聘崗位所需的專業(yè)條件進(jìn)行分類考試,分值滿分為100分。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2019年12月9日,具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

筆試時(shí)須攜帶本人有效居民身份證和《準(zhǔn)考證》，兩證不全者，不得進(jìn)場(chǎng)參加考試。

3.成績(jī)查詢和筆試合格分?jǐn)?shù)線公布。2019年12月15 日起,考生可到金秀縣衛(wèi)生健康局查詢筆試成績(jī),或由招聘單位通知考生、考生向招聘單位電話查詢。

筆試合格分?jǐn)?shù)線由金秀縣衛(wèi)生健康局商金秀縣人力資源和社會(huì)局確定,2019年12 月18日前在來賓人才網(wǎng)公布。

4.照顧加分

少數(shù)民族考生加3分。

5.筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+照顧加分。筆試總成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線以上者方可確定為面試人選。

6.對(duì)報(bào)考縣政府所在地之外的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位人員，符合以下資格條件之一的，由縣衛(wèi)生健康局審核同意，并經(jīng)縣人力資源社會(huì)局核準(zhǔn)，可不參加筆試直接進(jìn)入面試，且不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制(限于直接面試的招聘崗位)。

(1)醫(yī)學(xué)及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(2)通過國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)資格人員;

(3)通過國(guó)家護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格人員;

(4)通過國(guó)家衛(wèi)生、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，取得初級(jí)及以上職稱人員。

7.對(duì)報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)師崗位，通過國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的人員，經(jīng)縣衛(wèi)生健康局、縣人力資源和社會(huì)局審核同意，可不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1：3比例的限制，由用人單位、縣衛(wèi)生健康局、縣人力資源和社會(huì)局以直接考核的方式進(jìn)行招聘，擇優(yōu)聘用，結(jié)果公開(限于直接考核的招聘崗位)。

（責(zé)任編輯：李明）