2020安徽南陵縣醫院校園招聘公告【招30人】

一、招聘計劃

南陵縣醫院擬赴校園招聘編制內專業技術人員30名。具體崗位見附件1 《2020年南陵縣醫院赴高校公開招聘應屆畢業生崗位計劃表》。

二、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優的原則。招聘工作由縣醫院負責組織實施。縣委編辦、縣人社局、縣衛健委全程參與審查、指導和監督。

三、招聘對象和條件

本次招聘對象為安徽醫科大學、蚌埠醫學院、皖南醫學院2020年應屆本科生及以上學歷畢業生，戶籍不限。

(一)報考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家憲法和法律，無違法犯罪記錄;

3.具有良好的品行，無違規違紀行為，身心健康，能熱愛衛生事業，具有良好的職業道德;

4.所學專業符合報考崗位要求，且為全日制普通招生計劃畢業的畢業生;

5.有正常履行崗位所需的專業條件和適應崗位要求的身體條件;

6.年齡：35周歲以下(1984年4月27日(含)以后出生)。

(二)有下列情形之一的人員，不得參加公開招聘：

1.受到黨紀、政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的;

2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的;

3.有與招聘崗位職業道德要求不相符的不良記錄的;

4.法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

本次招聘工作按照發布招聘公告、受理報名及資格審查、考試、簽訂就業協議、體檢與考察、確定擬聘人員并予公示、按規定報批和簽訂事業單位聘用合同等相關手續依次進行。

(一)發布招聘公告

本次招聘公告在南陵縣人民政府網發布公告，并委托學校向2020年應屆畢業生發布招聘信息。

(二)受理報名及資格審查

1.報名時間與方式

報名時間：2020年4月30日-2020年5月20日;

報名方式：報名采用網上報名的方式進行。符合報名條件的人員，從南陵縣人民政府網站下載《南陵縣醫院招聘工作人員資格審查表》(附件2)和《誠信承諾書》(附件3)并填寫完整，另準備本人電子照片及有效居民身份證和學生證、所在學校蓋章的畢業生就業推薦表、已經修完的各學科“成績合格”證明等材料的照片或掃描件，照片或掃描件要清晰完整。電子照片須為單色背景的正面、免冠近期清晰證件照，格式JPG，須能反映本人特征。

報名人員應在報名時間截止前，將以上報名材料以壓縮包的形式發送至南陵縣醫院報名郵箱，郵箱地址為：544596217 @qq.com，郵件主題及壓縮文件須以姓名+報考崗位代碼的格式命名。

2.資格審查

報名結束后，南陵縣醫院負責對應聘人員進行資格審查。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，應聘人員提供的材料必須真實完整。招聘過程中，一旦發現有弄虛作假者，將隨時取消其聘用資格。

(三)考試方式：

1.如果某一崗位報名人數達50人以上，先進行筆試確定面試人選，如果受疫情防控工作影響不能進行集中考試時取消筆試環節。如應聘人數不足50人，則采取直接面試的方式進行考試。

筆試科目為各專業的相關專業知識(滿分100分)。筆試人員按照筆試成績從到低分順序，根據招聘崗位的計劃，按照3：1的比例確定進入面試資格人員名單，最后一名如有數名考生筆試成績相同的，則一并進入面試。因自愿放棄面試資格出現入圍人選缺額的，按規定時間在同崗位筆試人員中依筆試成績高低順序等額遞補。

2.面試采取結構化面試，面試方式、時間和地點另行通知。面試重點測試應試者的專業知識水平、語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、處理問題能力、知識面及儀表氣質等方面。

實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，則設定面試最低分數線為60分。面試成績未達到最低分數線的考生，不予進入下一環節。若考生面試成績相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

(四)簽訂就業協議

面試成績從到低分排序，按與崗位數1：1比例確定簽訂就業協議人員，就業協議由南陵縣醫院與報考人員簽訂。協議中須明確2020年8月31日前取得畢業證和學位證。(如受疫情影響推遲畢業，以所在學校規定的畢業時間為準)。

(五)體檢與考察

體檢工作按照《轉發人力資源社會部、國家衛生計生委、國家公務員局關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(皖人社發〔2017〕10號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定組織實施。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行。

考察主要對應聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、工作實績(學業成績)、信用情況以及遵守國家法律法規定等情況進行全面考核。根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

對體檢、考察環節出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(六)公示與聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在南陵縣人民政府網上公示7天，對公示無異議人員，履行審批聘用手續。擬聘用人員由招聘主管部門按有關規定報縣人社局核準，并由用人單位與新進人員簽訂事業單位聘用合同。

新進人員按照規定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。

(七)紀律與監督

招聘各環節要做到信息公開、過程公開、結果公開。招聘工作全程接受紀檢監察部門監督。對違反有關規定、不按招聘程序、規定或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良后果的，將宣布招聘無效、給予通報批評并追究相關責任。對違反考試紀律的工作人員和考生，視情節輕重，按有關規定予以處理。

咨詢電話：0553-2395778

監督電話：0553-6832200

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2020年南陵縣醫院赴高校公開招聘應屆畢業生崗位計劃表.docx

南陵縣醫院招聘工作人員資格審查表.docx