為了加強我縣醫療衛生、鄉鎮學前教育工作，滿足我縣事業單位用人需求，優化事業單位人才隊伍結構，促進我縣經濟發展，根據《都安瑤族自治縣機構編制委員會會議紀要》(都編紀要〔2016〕5號)和《河池市機構編制委員會辦公室關于都安瑤族自治縣2017年考試錄用(公開招聘)使用編制計劃的批復》(河編辦〔2017〕14號)文件精神，我縣決定面向社會公開招聘事業單位急需緊缺人才21名(具體職位詳見附表)?，F將招聘事項公告如下：

一、招聘對象及條件

1.取得學士學位以上2017年全日制普通高校應屆畢業生或擇業期內的畢業生(年齡為18周歲以上，35周歲以下);

2.取得中級以上專業技術資格的專業技術人才(年齡為18周歲以上，45周歲以下)。

具體崗位詳見《2017年事業單位公開招聘急需緊缺人才計劃申報表》

二、招聘方式

采取直接面試、考核、體檢的辦法，通過雙選會招聘方式進行。

由縣人力資源和社會局組織招聘工作組參加中國廣西人才市場舉辦的2017年春季全區人才交流會進行雙選招聘，招聘工作組對報名考生進行資格審查，對符合應聘條件人員采取現場洽談、面試。

三、報名方法、時間及地點

1.通過雙選會、現場報名方式;

2.時間：2017年2月25日(周六)09∶00-16∶00;

3.地點：南寧國際會展中心4號展廳109、110、111展位

四、報名所需材料

1.身份證復印件一式三份;

2.畢業出具的學位、專業等相關證明材料及畢業蓋章的畢業就業推薦表原件一份;

3.招聘崗位所要求的專業技術資格證書一式三份。

4.《河池市2017年事業單位公開招聘急需緊缺人才報名登記表》一式三份;

5.一寸半身免冠彩色相片三張;

6.個人承諾書。

報名表、個人承諾書等相關材料在招聘現場提供。

五、招聘程序

1.資格審查：招聘工作組嚴格按照招聘職位規定的資格條件對考生進行資格審核。

2.面試：由招聘單位按照“干什么考什么”的原則，結合本單位的工作要求制定面試方案，在招聘會現場洽談、面試。

3.體檢和考察：雙選會結束后，自治縣招聘工作領導小組確定該職位體檢和考察人選，并組織開展體檢和考察工作。

體檢工作由縣人力資源和社會局會同縣衛計委、縣人民醫院負責。體檢參照國家公務員錄用的體檢標準執行。體檢所需經費由應聘人員承擔。考生對體檢鑒定不合格有異議的可要求復查，由縣人力資源和社會局在規定時間內聯系到符合條件的上一級醫院復檢一次，并作為最終的體檢結果。

根據體檢結果，由縣人力資源和社會局會同招聘單位及其主管部門負責對體檢合格人員進行考察。主要考察考察對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政、遵紀守法等情況。

六、公示審批

根據雙選、考察、體檢結果，確定擬聘人選，經縣人民政府審核同意后，報市人力資源和社會局審核備案，并在河池人才網、河池人力資源與社會局網進行公示，公示期為7個工作日。公示結果無異議的，由縣人力資源和社會部門將擬聘人員聘用審批材料報經市人力資源和社會局審批后，辦理聘用手續。批準聘用的人員，使用國家事業編制，并與招聘單位簽訂聘用合同，試用期按照事業單位人事管理有關規定執行，在所聘用崗位上服務年限不少于5年,服務期限內不允許調離。

七、咨詢電話

都安瑤族自治縣人力資源和社會局0778-5212388、0778-5271336

都安瑤族自治縣人才交流服務中心0778-5212588

原標題：都安瑤族自治縣2017年事業單位公開招聘急需緊缺人才公告

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2017年都安縣事業單位招聘急需緊缺人才計劃表

都安瑤族自治縣人力資源和社會局

2017年2月14日

（責任編輯：李明）