四、考試

(一)筆試。

1.筆試科目：通用能力測(cè)試(綜合類(lèi))。主要包括綜合知識(shí)能力、公共基礎(chǔ)知識(shí)等。

筆試成績(jī)按100分計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績(jī)相同時(shí)，視為該崗位并列。

筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在韶關(guān)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公布或直接登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)本人的成績(jī)(均為加分后的成績(jī))。筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)與筆試成績(jī)一并公布，考生筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能進(jìn)入面試。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)及須知。筆試時(shí)間為2017年12月16日9:30—11:00。筆試地點(diǎn)及須知詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

(二)確定進(jìn)入面試人員名單：

1.在筆試成績(jī)合格者中，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。

2.面試人選須按規(guī)定進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)、具體要求等將在市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公布。未參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格者，不得參加面試，可按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)面試人選。

3.面試人員名單將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公布。

(三)面試。

面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的潛能等進(jìn)行綜合測(cè)評(píng),由用人單位主管部門(mén)采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)按100分計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。

面試時(shí)間：2017年12月30日。面試地點(diǎn)由招聘單位主管部門(mén)確定，請(qǐng)考生留意韶關(guān)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站發(fā)布的面試通知。

未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作自動(dòng)放棄。面試成績(jī)及總成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單將于面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在韶關(guān)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公布。

(四)考試總成績(jī)。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低順序確定名次。

五、體檢

依考試總成績(jī)由高到低順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。

體檢工作由招聘單位主管部門(mén)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

六、考察

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，由招聘單位主管部門(mén)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補(bǔ)考察人選。

七、公示

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，在市人社部門(mén)網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。

八、辦理聘用手續(xù)

考試、體檢、考察合格的人員，公示結(jié)果無(wú)異議的，確定為擬聘用人員，按規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用，簽訂聘用合同。同時(shí)按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期(試用期包括在聘用期限內(nèi))，試用期滿(mǎn)考核不合格的，取消聘用資格。在職人員從接到通知起三個(gè)月內(nèi)辦好相關(guān)手續(xù)，超過(guò)期限的按棄權(quán)處理。

九、遞補(bǔ)

因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。遞補(bǔ)期限為擬聘人員公示期滿(mǎn)之日起30日內(nèi)。

十、其他事項(xiàng)

本次公開(kāi)招聘活動(dòng)全程接受中共韶關(guān)市紀(jì)委派駐市人力資源和社會(huì)局紀(jì)檢組監(jiān)督(監(jiān)督電話(huà)：8728069)。本次招聘活動(dòng)不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書(shū)和資料。

本公告由各招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋(聯(lián)系人及咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)見(jiàn)附件3)。

原標(biāo)題：韶關(guān)市2017年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘公告

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1.2017年韶關(guān)市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位一覽表.xls

2.2017年廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

3.2017年韶關(guān)市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)系人及咨詢(xún)電話(huà).xls

中共韶關(guān)市委組織部 韶關(guān)市人力資源和社會(huì)局

2017年11月16日

（責(zé)任編輯：李明）