2019下半年四川甘孜州考核招聘衛生健康事業單位人員公告【招29人】

(五)體檢

擬聘用人員體檢由甘孜州人力資源和社會局統一組織在二級甲等以上綜合醫院進行體檢。體檢具體時間和地點另行通知。體檢費由擬聘用人員個人向體檢醫院繳納。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發[2016]140號)執行。其中，乙肝檢測項目按國家人力資源和社會部、教育部、衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)執行。

擬聘用人員對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內持本人二代居民身份證原件向甘孜州人力資源和社會局提出復檢要求，復檢在不低于原體檢醫院等級的其他綜合醫院進行，體檢結論以復檢結果為準。

擬聘用人員在體檢中弄虛作假、隱瞞真實情況的，取消擬聘用資格;未在規定時間內參加體檢的人員，視為自動放棄。

(六)考察

體檢合格的擬聘用人員確定為考察對象，由甘孜州人力資源和社會局及州衛生健康委員會進行考察。重點考察人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系等方面的情況，并再次核實考察對象是否符合報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。

(七)公示

考察合格的擬聘用人員，由甘孜州人力資源和社會局在甘孜州人力資源和社會局門戶網站“人事考試網”欄目(http://www.gzrsks.gov.cn)進行公示。公示時間為7個工作日，公示期間接受監督舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。對公示期間反映有問題經相關部門調查，不符合應聘資格條件及要求的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

(八)遞補

本次招聘，各環節出現的缺額，均不遞補。

(九)聘用審批

公示期滿無異議的擬聘用人員，取得聘用資格，由甘孜州人力資源和社會局負責對所提供材料的真實性進行審查。通過審查確認的人員，由甘孜州人力資源和社會局統一辦理聘用審批手續。

甘孜州人力資源和社會局書面通知新聘用人員在規定時間內到招聘單位州級主管部門報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。

六、聘用管理及最低服務年限

新聘用人員執行事業單位人事管理制度和工資福利制度。按照(川人社辦發〔2014〕263號)文件規定，新聘用人員在聘用崗位的最低服務年限是六周年，新聘用人員必須在初始聘用單位服務期限滿六周年后方可按照有關規定申請辦理流(調)動手續。聘用到甘孜衛生學校教師崗位的人員必須在聘用后3年內取得中職學校教師資格證;聘用到醫學專業崗位的人員必須在聘用后6年內取得執業(助理)醫師資格證，未在規定時間內取得相應資格證的將解除聘用關系。

七、紀律與監督

甘孜州公開招聘事業單位工作人員，嚴格按照《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》第八章的規定，嚴肅工作紀律，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。

八、其他相關事項

(一)應聘人員在整個招聘期間應確保聯系方式正確、暢通，通訊方式變更后，應主動及時告知招聘部門。因無法與應聘人員取得聯系所造成的一切后果，由應聘人員自行負責。

(二)資格審查貫穿整個招聘過程。應聘人員報名時提供的信息和材料應真實完整，在招聘的任何環節發現應聘人員不符合崗位條件要求、弄虛作假、違反回避制度的，甘孜州人力資源和社會局及招聘組立即取消其應聘或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

(三)本公告中涉及的招聘崗位、資格條件、招聘范圍由招聘單位和主管部門負責解釋。

監督投訴電話：

中共甘孜州紀委派駐甘孜州衛生健康委員會紀檢監察組：0836-2873290;

中共甘孜州紀委派駐州委組織部紀檢監察組：0836-2822498。

咨詢電話：

甘孜州衛生健康委員會：0836-2833725;

甘孜州人力資源和社會局：0836-2835623。