為加強婁星區人才隊伍建設，優化工作人員隊伍結構，深入推進我區事業單位的改革與發展。經區委、區政府同意，報市人社局核準，根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發?2011?45號)和《婁底市事業單位公開招聘人員實施細則》(婁人社發?2014?68號)，結合事業單位的編制、崗位需求等情況，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現決定面向社會公開招聘事業單位工作人員。

一、招聘人數及崗位

全區共招聘事業單位工作人員44名,其中基層醫療衛生單位30名(具體見附件2、附件3)。

二、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，年齡在35周歲以下(1982年12月1日以后出生)，其中基層醫療衛生單位的護理崗位年齡在30周歲以下(1987年12月1日以后出生);

2、政治思想表現好，具有良好的品行和職業道德，無違法違紀行為;

3、符合崗位所需的年齡、學歷學位、專業條件 ;

4、身體健康且具有履行崗位職責的身體條件;

5、崗位所需的其他條件(具體見附件2、附件3),專業目錄參照《2017年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》(見附件4).

尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。

三、招聘程序

本次招聘工作由婁星區人力資源和社會局組織實施。整個工作流程按發布公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、審核聘用等程序進行。

(一)公告

招聘公告在婁星區政府門戶網站、婁星在線等媒體上發布。公告時間從公告發布日起至報名開始日止不少于7個工作日。

(二)報名、資格審查

1、報名時間：2017年 12月26日- 12月28日，上午8：00-11：30，下午2：30-5：00。

2、報名地點：基層醫療衛生崗位在婁星區人力資源和社會局五樓會議室報名，其他招聘崗位在婁星區人力資源和社會局三樓會議室報名。

3、報名程序：報考人員按照填表申請、資格審查、攝像的順序進行報名。

(1)符合報名條件的人員必須由本人到報名地點報名，報名時需帶本人有效身份證、畢業證(網上查詢單)及其他所需證件的原件及復印件和1寸近期免冠半身照片2張，并現場攝像。在編在崗人員須持所在單位(有人事管理權限)同意報考的有效證明報名;在原單位應聘時有服務年限要求的，未達到最低服務年限的不予報名。所有報考人員必須如實填寫《婁星區事業單位公開招聘人員報名表》(見附件1)，自行下載打印，一式二份。

(2)資格審查。根據報考條件審查考生資格。資格審查分資格初審和資格復審，資格初審由用人單位主管部門負責，資格復審由區人社局負責。資格審查貫穿公開招聘全過程，考生如有弄虛作假或故意隱瞞有關信息的，取消考試或聘用資格。

(3)每名考生只能報考一個崗位。同一崗位招聘計劃數與報考人數的比例不得少于1：3，沒有達到開考比例的不開考，并相應減少招聘計劃數。對特殊崗位需要降低開考比例的，報請婁底市人社局批準后，可適當降低開考比例。

(4)領取準考證時間：以報名時通知為準。

(5)本次招聘考試不收取報名費。

(三)考試

考試分筆試和面試，成績均為100分制，筆試成績按60%和面試成績按40%比例合成為綜合成績。

1、筆試

(1)筆試時間和地點：以準考證為準。

(2)筆試內容：招聘崗位所必需的專業知識，總分100分。

(3)筆試成績公布：筆試成績在婁星區政府門戶網站、婁星在線公布，公布時間不少于7個工作日。

2、面試：面試為100分制。

(1)面試時間和地點：見面試公告。

(2)面試對象的確定。①根據筆試成績，分崗位從到低分，按招聘人數和參加面試人數1?2的比例確定面試對象;對達不到該比例而出現1?1的比例參加面試的，須報市人力資源和社會局批準同意，但面試成績低于60分(不含60分)的，相應核減或取消該招聘崗位。②面試對象公示：在婁星區政府門戶網站、婁星在線公示。

(3)面試方式：基層醫療衛生崗位采取實際操作的方式進行，其他招聘崗位采取結構化面試的方式。

(4)面試成績公布：面試成績當場公布，面試成績按四舍五入保留小數點后兩位數。

（責任編輯：李明）