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            2018廣西柳城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院免筆試招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員70人簡章

            了適應(yīng)我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院補(bǔ)充工作人員需要,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號)和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)議案的實(shí)施方案的通知》(柳政發(fā)〔2015〕34號)文件精神,我縣定于2018年7月中下旬開展面向社會公開免筆試招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員的面試,具體時(shí)間另行通知。為確保這次免筆試招聘工作順利完成,特制定本簡章。

            一、招聘的基本條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,且年滿18周歲;

            (二)遵守憲法和法律;

            (三)具有良好的品行;

            (四)具有報(bào)考崗位一致的資格條件;(詳見《2018年柳城縣公開免筆試招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員崗位資格條件表》)

            (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            (六)其他。

            1.報(bào)考人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

            2.通過公開免筆試招聘渠道獲聘的人員在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作最低服務(wù)年限不得少于5年。

            3.每人只能報(bào)考一個(gè)單位(部門)的一個(gè)崗位。

            4.具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

            (1)現(xiàn)役軍人;

            (2)在讀的非2018年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生;

            (3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

            (4)在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;

            (5)被辭退或辭聘未滿5年的公務(wù)員和參照管理單位或事業(yè)單位工作人員;

            (6)有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

            本次招考所涉及的學(xué)歷、年齡、工作經(jīng)歷、現(xiàn)役、辭退、工作年限、任職年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算,均以2018年6月30日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

            二、報(bào)名辦法

            2018年柳城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開免筆試招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員的報(bào)名方式實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名、現(xiàn)場資格審查。

            1.報(bào)名時(shí)間:(2018年6月25日-7月2日)上午8:00—12:00;下午3:00—6:00(雙休日除外)。

            2.報(bào)名地點(diǎn):柳城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股(柳城縣大埔鎮(zhèn)灣塘路四巷18號),電話:0772-7617284。

            3.報(bào)名要求

            報(bào)考人員依據(jù)簡章規(guī)定的招聘崗位資格條件,持報(bào)名表、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、職稱證、在聘人員所在單位出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章)以及報(bào)考崗位所要求的其他資格條件的證明原件和復(fù)印件一式兩份,藍(lán)底近期免冠1寸照片2張。(報(bào)名表在柳城縣人力資源和社會局網(wǎng)站或柳州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)站下載打印)。

            4.資格審查方式

            由柳城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)對報(bào)考人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查確認(rèn)。對符合報(bào)考資格條件的,不得拒絕報(bào)名;未通過確認(rèn)的,應(yīng)對報(bào)考者說明原因。

            資格審查時(shí)間(2018年7月3日-7月5日)

            三、面試

            1.確定面試人選

            免筆試招聘面試人選的確定:按照符合資格條件的實(shí)際報(bào)名人數(shù)全部進(jìn)入面試。

            2.發(fā)布面試公告

            參加面試人選確定后,由柳城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局在柳城縣人力資源和社會局網(wǎng)、柳州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)和招聘單位工作區(qū)域內(nèi)發(fā)布面試公告。面試公告公布后,如有面試人選自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人員進(jìn)行面試。

            發(fā)布面試公告時(shí)間:面試前5個(gè)工作日。

            3.領(lǐng)取《面試資格確認(rèn)書》

            柳城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)通知進(jìn)入面試人員,于面試前兩日到柳城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股領(lǐng)取《面試資格確認(rèn)書》。

            4.面試的組織(2018年7月中下旬)

            (1)面試工作由柳城縣人力資源和社會局監(jiān)督和指導(dǎo),柳城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織實(shí)施。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試結(jié)束后,面試成績于面試當(dāng)天公布。

            面試成績滿分為100分,60分以上為合格,成績計(jì)算四舍五入,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績不合格者,不得確定為考核人選。其中,經(jīng)人社部門核準(zhǔn)開考或因報(bào)考人員缺考,面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的,該崗位報(bào)考人員成績須達(dá)到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。

            (2)面試期間,對面試考官和報(bào)考人員實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場。招聘單位不得向面試考官提供報(bào)考人員的個(gè)人信息。考官按報(bào)考人員面試序號給予評分。報(bào)考人員面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余酌情按扣3-5分處理。

            (3)實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。進(jìn)入面試的人員須攜帶身份證、面試資格確認(rèn)書,經(jīng)組織面試部門驗(yàn)證無誤后才能進(jìn)入面試。

            四、考核

            (一)面試結(jié)束后,柳城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例,按照面試合格成績從到低分的順序確定考核人選。面試成績相同時(shí),以職稱高的確定人選;面試成績、職稱都相同時(shí),以學(xué)歷高的確定人選。

            (二)考核工作由柳城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施,考核著重考察報(bào)考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況,同時(shí)要對報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

            考核工作原則上在2018年8月20日前完成。

            (三)考核中出現(xiàn)考核不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的,招聘單位可提出申請,報(bào)柳城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局同意,可從面試合格人選中按面試成績由至低分依次遞補(bǔ)。

            (責(zé)任編輯:李明)

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